【大阪・柏原】自転車製造業における経理/会計業務全般【PCT】【dodaエージェントサービス 求人】
パナソニック サイクルテック株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/12/01 更新日:2025/12/01
仕事内容
【大阪・柏原】自転車製造業における経理/会計業務全般【PCT】
〜電動自転車のリーディングカンパニー／「パナソニックグループ」に伴い福利厚生◎／年間休日127日・リモートワークOKと働きやすさ◎〜
■職務内容：
【経理部のミッション】
電動アシスト自転車業界で国内トップクラスの販売シェアを誇る当社事業を、数値面から支え、適正な決算の実施をし、会社の事業成長へ向けて推進していくのが経理部のミッションです。
【経理課の主な担当業務】
経理・会計スキルを活かした経営管理業務全般：決算、収支分析、見通し管理、資金管理、債権管理、製造経理管理、原価管理、固定資産管理、事業計画策定、内部統制など
【期待する役割】
お任せする各種業務単位において、主体的ににPDCAサイクルを回し、課題の発見、解決を行いながら業務を推進されることを期待します。
■職務詳細：
[1]材料関連業務：材料仕入照合及び支払、現物管理、在庫評価、材料費
[2]固定資産管理業務：投資検討、固定資産購入伝票計上及び支払、固定資産現物実査、固定資産税支払
[3]製造原価管理業務：標準原価と実際原価の対比、計画差異の分析
[4]費用の予実管理：工場部門を中心とした費用予実管理業務
※上記の製造関連業務が対象。そのうち、経験業務や適性に応じて業務の分担を検討。
※将来的には経理課内他業務へのローテーションあり。
■職場の雰囲気：
お互いの年齢や役職に関係なく フラットに議論・相談を行える活発な組織です。
・20代~50代で各年代に分散して人がいるバランスのよい年齢構成
・男女比は1:１
・新卒・中途採用は1:1
■キャリアパス：
当社は、製品の開発から、製造、販売、サービス面まで一貫しておりますので、課内でのジョブローテーションにより、様々な業務経験を積むことができます。
（担当業務の中で、収支見通や事業計画などの経営管理の側面も経験を積んでいただくことができます。）
・課内でのジョブローテーションを経ることにより、事業計画・決算・税務業務にも携わって頂く予定です。
・将来は経理財務業務全般のマネジメント、後進の育成をお任せできればと思っております。
・社内で実務経験を積むのと合わせて、パナソニックグループの経理社員制度の下、本社主催の経理研修などで、他事業場の方とも接点を持ちながら学んでいただくことができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・企業での3年以上の経理業務経験
■歓迎条件：
・製造業（製造メーカー）での3年以上の経理業務経験
・日商簿記検定2級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜369,900円
＜月給＞
280,000円〜369,900円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※これまでのご経験、能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府柏原市片山町13-13
勤務地最寄駅：近鉄大阪線／河内国分駅
受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（敷地内に喫煙場所あり））
変更の範囲：会社の定める事業場（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
■近鉄大阪線「河内国分」駅／近鉄南大阪線「道明寺」駅／JR「高井田」駅
■リモートワーク可（出社メインとなります。フルリモート不可）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00〜22:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:15
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：条件該当者のみ対象
住宅手当：キャリア入社者向け住居費補助制度（適用要件あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金制度
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■導入研修
■階層別研修
■職能別研修
■1on1Meeting
など
＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■保養施設
■介護保険
など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日
■週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、メーデー（5月1日）、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等
■休日出勤の可能性あり（翌週内に代休を取得いただきます）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- パナソニック サイクルテック株式会社
- 業種
- ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容： 一般自転車・電動アシスト自転車・三輪車、補修パーツの製造・販売を行っています。
■当社について： パナソニック創業者の松下幸之助が、創業時に自転車用電池ランプを製造したという経緯もあり、パナソニックグループの中で大切にされている事業。実用車から婦人用、子供用、電動アシスト自転車、スポーツ車など製品は多岐に渡ります。電動アシスト自転車では国内TOPシェアを誇っています。
また、海外市場についても、主要販売地域である欧州の有力自転車メーカーに当社の電動アシストユニットが採用されています。柏原本社には、企画・開発・製造・販売・アフターサービスの全ての部門が集結しており、これは「開生販一貫」という大きな強みです。国内生産という他の電動アシスト自転車メーカーにはない特徴を活かし、「高品質」「安全」「安心」な自転車を柏原から世界へ発信して参ります。
【一貫した生産体制が強み】
当社はパナソニックの専門分野を活かし、電動アシスト自転車の『モーター』や『バッテリー』などすべて自社製造です。顧客や市場の要望に対して自由度高く、スピード感を持って商品づくりを行うことが可能です。
【電動アシスト自転車市場】
自転車市場で今注目を集める『電動アシスト自転車』は、年々市場が拡大しています。近年は自動車を持たない人の増加、高齢者による運転免許証返納が進んでおり、自動車に代わる移動手段のひとつとして電動アシスト自転車が選択されているケースも少なくありません。また海外のヨーロッパや北米での市場も拡大しており今後の更なる成長が予想されます。
同社は電動アシスト・マウンテンバイクというスポーツの分野への拡大やIoTを搭載した自転車等へのチャレンジ等新たな取り組みも行っております。