【千葉県東金市/未経験歓迎】在庫管理〜国内最大級のリネンサプライ企業〜残業15時間/マイカー通勤◎【dodaエージェントサービス 求人】
日本ウエックス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2025/11/27 更新日:2025/11/27
仕事内容
【千葉県東金市/未経験歓迎】在庫管理〜国内最大級のリネンサプライ企業〜残業15時間/マイカー通勤◎
<<転勤無し・第二新卒歓迎/残業15時間以内と働き方◎/リネン業界で増収増益を続けており安定性◎/腰を据えて長く就業したい方歓迎です!>>
■採用背景:
組織体制の強化に伴う増強募集です。
■業務内容:
東金事務所にて在庫管理・商品管理業務を以下お任せいたします。
有名ホテルやレストランのシーツ・タオル類を含むリネンの管理を行う作業です。
(1)メーカーへの受発注
(2)商品在庫管理、入出庫作業
(3)消耗品検品
(4)商品管理部門として他部署との調整
∟リネン類の管理を行いながら、適切な出庫を行い、作業工程は他チームと協力して行います。(同社ではリネン類をICチップで管理しており、業務効率化に積極的に取り組んでいます。)
∟業務に慣れていただいた後、労務管理や作業指示もお願いする可能性がございます。
■組織構成:
東金事業所は、従業員は社員80名、パート従業員270名、合計350名が在籍しています。
∟入社後はOJTを中心に業務に慣れていただくことを想定しています。
■就業環境:
・残業は月15時間程度で、周りに相談しやすい柔軟な雰囲気の職場です。
・転勤無し
・マイカー通勤可能※駐車場の用意がございます。
・年休110日
∟月に1回土曜出勤日がございますが、有休の取得も可能です。
また、積極的に組織として有休を使用できる環境も整備されています。
■ウエックスグループについて
あらゆる業界のお客様のニーズに合わせて、リネンやユニフォームなどを管理し、クリーニングだけでなく、回収から配送までをトータルサポートするリネンサプライヤーで、日本全国エリアを網羅する18の事業拠点、19の自社工場を展開しています。
ホテルのシーツなどのホテルリネンをはじめ、ユニフォームや産業用リネンなども取り扱っております。特にホテルリネンでは誰もが知っている有名ホテルやテーマパークなどにも、当社のリネンが使われております。BtoBの為知らない方も多いかもしれませんが、リネン業界では高いシェア率・知名度を誇っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:《職種未経験歓迎》 《業種未経験歓迎》
・在庫管理や商品管理にご興味をお持ちの方
■歓迎条件:
・在庫管理の実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
415万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):247,500円〜300,000円
<月給>
247,500円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は、経験・スキルを考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
東金事務所
住所:千葉県東金市家徳463
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定により算出)
家族手当:配偶者10,000円/月、子一人3,000円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上で適用※再雇用あり(70歳まで)
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT、社内研修
<その他補足>
■役職手当:10,000円〜150,000円
■資格手当、地域手当
■財形貯蓄制度
■団体・個人表彰
■保養所(木曽開田高原)
■社員旅行
■制服貸与
■誕生日プレゼント
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
土日祝※土:月1回出勤/祝:年間1/4程出勤
夏季休暇(2〜3日)、年末年始休暇(4〜5日)、連続休暇(3日※年1回)、有給休暇(入社半年後10日〜最高20日付与)、育児休暇、産前産後休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本ウエックス株式会社
- 業種
- 繊維・服飾雑貨・皮革製品(商社)
- 事業内容
- ■企業ビジョン:
同社は1970年に繊維商社廣瀬商会グループとトヨタグループの総合商社である豊田通商の合弁によって設立された新日本ウエックスのグループ会社です。
新日本ウエックスは着実な成長を続け、現在は名古屋と東京を本拠に大阪をはじめ全国にサービス拠点を置き、エリアマーケットは全国の主要都市に拡大しています。
今後は、各地域ごとによりきめ細かいサービスを実現する為、地域ユニット化を進め、トータルテキスタイル&メンテナンスサービスの構築を目指しています。
■事業上の強み:
同社のテキスタイル・レンタル&メンテナンス・サービス(繊維製品をクリーニングサ−ビスつきでレンタルする)はホテル業界に留まらず、レストラン、オフィス、工場、ヘルスケア施設へのリネンサプライ、ユニフォームレンタル、ダストコントロールなどトータルなサービスを行っています。顧客はワンストップでアウトソーシングすることが出来、備品管理や清潔さの維持が実現できます。それに伴い、人員の効率的配置が可能となります。
■同社独自のネットワークシステムを導入し、顧客へレンタルするリネン製品、特にユニフォーム管理をより確実、迅速にするため、ICチップ管理システムを導入しています。
■ウエックスはNPS研究会のメンバーです。
NPS(New Production System)研究会とは一業種一社入会で約40社からなる改善運動の研究会です。プロダクト・アウトではなく、マーケット・インの考え方、すなわち常にお客様に満足頂けるサービスを念頭に置いた改善運動を行なっています。品質面においては常にリネン自体の品質と同時に、タイミングの良い納品・回収に重点を置いたサービスを提供し、また”ゼロエミッション”を目標に全社を挙げてゴミの削減・省エネルギー化を推進し、社内から排出される廃棄物の低減にも貢献しております。
その1つとして業界先駆者としてISO9001とISO14001認証や、リネンサプライ業界初のドイツの品質保証規格「RAL」取得しており、高い品質とサービスを実証しています。