【東京/港区】ITインフラ企画<豊田通商グループの専門商社>テレワーク可・年休126日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ネクスティエレクトロニクス [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/11/27 更新日:2025/12/02
仕事内容
【東京/港区】ITインフラ企画<豊田通商グループの専門商社>テレワーク可・年休126日
■業務概要:
当グループは、社内ITインフラ全般の施策立案・実施・運営を担っており、以下の業務をお任せします。
・ITインフラ・情報セキュリティ全般の企画・立案・提案・推進
・社内ITインフラ基盤(NW/サーバ/クラウド/仮想化)の設計・構築・運用保守
・海外拠点のITインフラ企画・保守運用支援 ※能力や適正に応じて
■主な顧客:
顧客はなし/IT部署内、国内ユーザー部門、海外拠点管理者・担当者と協力します。
■出張等の有無:
必要に応じて国内、海外各拠点への出張があります。
■当ポジションの魅力:
◇当社は現在、クラウドシフトのフェーズにあり、各システムのITインフラの構築を通じて企業全体のIT戦略に大きく寄与することができます。
特に、オンプレミス環境を含むハイブリッドクラウドの構築や、海外拠点からの通信を考慮したマルチ環境のネットワーク網の設計・運用に携わることができます。
また、他部署のAWS利用に合わせたアカウンティング管理とガードレール運用を通じて、効率的かつ安全なクラウド環境を実現する役割を担います。
AWS環境の改善はまだまだ続いており、IaaSからPaaSへの移行や、ログ分析の導入、脆弱性診断の実施など、多岐にわたるプロジェクトに関与することができます。
◇新しい取り組みについては積極的に取り入れられやすい職場であり、アイデアや提案が歓迎される環境です。少人数での業務運営のため、クラウドドメインに特化しつつも、セキュリティ推進、ヘルプデスク、オンプレミス側のサーバー管理、各種ネットワークの運用など、幅広い業務を担当することになります。これにより、技術的なスキルを総合的に向上させ、自身のキャリアを大きく成長させるチャンスがあります。
◇会社のIT戦略に直接的な影響を与えることができるポジションであり、
仲間と共に仮説・検証を繰り返しながら、最適なソリューションを見つけ出すプロセスが重要になります。
■配属先情報:
グループ員15名 (グループリーダ1名、ITインフラ担当8名、ヘルプデスク7名 (うち正社員3名))
■テレワークについて:
当社は2019年から全社でテレワークを中心としたワークスタイルをしており、十分なコミュニケーションでフォローしあう体制および雰囲気となっております。
変更の範囲:会社の定める業務。出向時においては出向先より指示される業務を含む
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・通算3年以上のITインフラの設計・構築・運用経験
・クラウドインフラ(AWS)の企画・設計・構築・運用経験
■歓迎条件:
・通算3年以上のITインフラ(ネットワーク)の設計・構築・運用経験
・通算3年以上のITインフラ(Windows/Linuxサーバー、VM−Ware等仮想基盤)の設計・構築・運用経験
・ハイブリッドクラウド環境やマルチ環境のネットワーク構築に関する知識または経験
・プロジェクトリーダー、プロジェクト管理経験(規模不問)
<語学補足>
英語での簡単な読み書きに抵抗がない方歓迎(海外拠点の現地スタッフやベンダーとメールのやり取りあり)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
580万円〜890万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):238,000円〜375,000円
その他固定手当/月:25,000円
<月給>
263,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記想定年収は目安となり、正式な年収は面接後にキャリア・前職給・年齢を踏まえて決定します。
■その他手当:ライフプラン支援金25,000円(DC拠出しない場合は手当として支給)
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※約8ヶ月(直近数年の実績を踏まえた想定支給月数)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル13階
勤務地最寄駅:各線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本社およびすべての事業所、国内外他社(テレワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
会社としてテレワークを推進しておりますので、毎日の出社ではなく、業務内容を見据えながらの出社とテレワークを利用いただくことになる予定です。(週に約2回の出社頻度)
<転勤>
有
将来的に国内・海外へ転勤の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
フレキシブルタイム:7:00〜11:00、14:00〜20:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
<その他就業時間補足>
※昼食フレックスあり(前後30分)※残業:月間20時間〜30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:出勤日通勤費支給/テレワーク時はテレワーク手当支給
住宅手当:支給要件あり
寮社宅:入社後の会社辞令による転勤者のみ※一定条件あり
社会保険:介護保険(40歳以上のみ)あり
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
■語学研修、スキルアップ研修、階層別研修
<その他補足>
■企業年金(DB):豊田通商グループ企業年金基金加入あり
■確定拠出年金(DC):ライフプラン支援金から自己判断で拠出する制度として用意あり
■社員持ち株会:一口1,000円より加入可能(豊田通商株…会社からの支援金は10%)
■そのほか手当:
・ライフプラン支援金:25,000円(DC拠出しない場合は手当として支給)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※原則3ヶ月ですが最長6ヶ月まで延長の場合があります。試用期間中も労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■年末年始、夏季
■有給:入社日に応じて1〜10日付与(入社日に付与)
翌年度は15日付与、その後最大22日付与。
平均有給休暇取得日数は約13日/年
※年休は暦日により異なる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ネクスティエレクトロニクス
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(商社)
- 事業内容
- 【企業の特徴】
・エレクトロニクス関連製品の輸入・販売を行う豊田通商グループの専門商社です。
・2017年4月に、トーメンエレクトロニクス・豊通エレクトロニクス2社が統合し、ネクスティエレクトロニクスが誕生しました。
・両社がもつ「技術・品質・機能」の強みを一層強化し、グローバルネットワークを活かした、世界で活躍するエレクトロニクス商社を目指します。
技術革新、業界変革の中、自動運転に向けたカーエレクトロニクスの進化をドライブするとともに、技術商材を核としてIoT・産業機器等、幅広い分野でお客様や世の中のニーズに応え、社会の課題を解決するソリューションを提供していきます。
統合により、日本最大・世界第4位のエレクトロニクス商社ににあり、両社の強み、さらには総合商社である豊田通商にネットワークを活かし、世界で戦うエレクトロニクス商社を目指します。今後は、技術提案力と海外ネットワーク(世界29拠点)を強化していきます。
【経営理念】
・技術と価値ある機能で、お客様のニーズに応え、豊かな社会づくりに貢献する
・進取の精神と自由闊達な企業風土を育み、世界を見据え、誇りをもって行動する
【ビジネスドメイン】
・Automotive オートモーティブ
・Consumer コンシューマー
・Imaging イメージング
・Information Communication 情報通信
・Industrial Equipment 産業機器
・Power Electronics パワーエレクトロニクス
・Amusement アミューズメント
【機能】
・新規事業開発
・技術ソリューション提供
・検査/製造
・品質サポート
・グローバルロジスティックス
・海外事業
・ソフトウェア
【拠点情報詳細】
https://www.nexty-ele.com/company/bases-introduction/
■本社
(東京本社)
〒108-8510 東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル
(名古屋本社)
〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4-11-27 シンフォニー豊田ビル