【静岡県／清水町】土木施工管理（経験者募集）◇丁寧な研修あり／賞与6ヶ月／家賃8割補助／残業少なめ【dodaエージェントサービス 求人】
山旺建設工業株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 静岡県
掲載開始日:2025/12/01 更新日:2025/12/01
仕事内容
【静岡県／清水町】土木施工管理（経験者募集）◇丁寧な研修あり／賞与6ヶ月／家賃8割補助／残業少なめ
◆◇社員定着率90％超の働きやすさ／家賃補助など手厚い福利厚生◎／ライフワークバランス◎／公共工事中心で安定した経営基盤／10年後の会社を担う、次世代コアメンバーを募集します◆◇
■募集背景：
当社の施工管理は経験豊富な40代以上のベテランが中心です。彼らが持つ高い技術力こそが、当社の財産です。
彼らの持つ高い技術力を次の世代に継承するため、若手人材を募集しています。「歯車」ではなく「未来の主役」として、じっくり育てていく覚悟があります。
入社後1〜2年は、先輩のアシスタントとして現場を学びます 。焦らずじっくりと成長していける環境を整えています。ベテランの技を目で見て、学び、質問し、少しずつ自分のものにしてください。
資格取得も会社が全力でバックアップします 。
■業務概要：
土木工事がスムーズに進むよう、現場全体をまとめる“司令塔”としての施工管理業務をお任せします。
＜主な業務内容＞
・ 打ち合わせ（工事内容や進行の確認）
・ 工事のスケジュール・安全・コスト管理
・ 材料の発注や書類作成
・ 協力会社との調整・連携
＜担当する工事＞
静岡県東部を中心に、主に道路の舗装工事を担当します。公共インフラ整備の案件が約8割を占めており、安定した仕事環境です。
■入社後の流れ：
・会社のルールや設備についての説明
・先輩のOJT（1〜2年間はアシスタントとして実務を習得）
・毎月の社内安全講習で知識をアップデート
※資格取得支援制度あり（受験費用・交通費・昼食代は会社負担）
経験者は1年で戦力化することが可能です。お一人で現場に出られるよう、親身にサポートいたします。
■配属先環境：
チームで助け合う風土があり、年齢や役職に関係なく話しやすい雰囲気です。小規模ならではの温かさが魅力です。
■企業の特徴／魅力：
・公共工事を中心に担当し、安定した職業
・定着率90％
・柔軟性が高く、相談しやすい職場
・ライフスタイルに合わせた働き方が可能
例：「趣味の時間も大切にしたい」「子どもが生まれたから収入を増やしたい」
・土曜出勤が発生した場合も、代休取得か手当受け取りかを選べる制度あり
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・土木施工管理技士1級
・普通自動車免許 第一種（AT限定可）
・土木工事、舗装工事、下水工事のいずれかのご経験をお持ちの方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、土木施工管理技士1級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：204,000円〜280,000円
その他固定手当/月：6,000円〜106,000円
＜月給＞
210,000円〜386,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）＋特別賞与（直近支給実績有）※6ヶ月分以上の実績有
■その他固定手当/月：特殊勤務手当3000円＋作業手当3000円+職務手当上限85000円+資格手当上限15000円
※別途対象者には家族手当上限21000円、住宅手当上限48000円支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
＜勤務地詳細＞
山旺建設工業㈱清水町営業所
住所：静岡県駿東郡清水町長沢1151
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
■アクセス：JR各線「沼津駅」より車12分
※UIターン歓迎
＜転勤＞
無
転居を伴う転勤なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均15H以下
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当実費支給（上限あり）／月額24,500円
家族手当：上限21,000円／月
住宅手当：詳細は福利厚生欄へ
寮社宅：詳細は福利厚生欄へ
社会保険：・社会保障完備
・財形
退職金制度：退職金共済加入
＜定年＞
65歳
再雇用制度あり（上限年齢：上限70歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：OJT
資格取得支援制度：内規定あり
＜その他補足＞
・資格手当：上限15,000円／月
・社宅・家賃制度あり：家賃補助最大8割（住宅手当上限48,000円）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件同条件
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日
※会社カレンダーあり
■休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（2時間単位で取得可能です）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 山旺建設工業株式会社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容
・総合建設業
・建設資材製造販売（アスファルト合材、砕石、他）
・産業廃棄物処分業（中間処理）
・製造販売
・産業廃棄物収集運搬
昭和42年の創業以来、建設業および建設資材の製造販売を手掛けています。静岡県沼津市を拠点に、地域に根ざした事業展開を行い、安定した経営基盤を築いています。特に公共工事やプラントの分野で強みを持ち、多くの実績を積み重ねてきました。
■会社の特徴・強み
・安定した経営基盤：昭和42年の創業以来、不況下でも堅実な経営を続けており、安定した業績を誇ります。
・教育体制：未経験者でも安心して働けるよう、入社後の研修やOJTを充実させています。特に公共工事や建設業に関する知識は、入社後に丁寧に指導します。
・福利厚生充実：賞与は年5〜6ヶ月分、家賃補助も手厚く、社員の生活をサポートしています。
・働きやすい環境：残業時間のマネジメントに力を入れています。プライベートと仕事の両立が可能です。