募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・CADの知見がある方
【　下記いずれかのご経験がある方　】
・強電系の電気的知識をお持ちの方
・原動機に関する知識

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
544万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜500,000円
その他固定手当/月：5,000円〜10,000円

＜月給＞
305,000円〜510,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記年収は残業代20時間／月を含む年収想定です。
昨年賞与実績4.2ヶ月／年


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル8F
勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
現在まで転勤の実績はありませんが、可能性はゼロではありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

特徴

• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月（マイカー通勤は不可）
家族手当：扶養配偶者1.5万円／月、18才未満扶養5千円／月
住宅手当：福利厚生欄に記載
社会保険：補足事項なし
退職金制度：参考）勤続38年で1,600万程度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・三菱電機株式会社が用意する各種ビジネスセミナー受講可能
・三菱電機株式会社が主催する製品研修

＜その他補足＞
住宅手当
(1)従業員保有家屋又は従業員名義賃貸家屋：10,000円／月
(2)その他：5,000円／月
※月俸者はなし
確定給付年金に加入※掛金は全額事業主負担
その他
・特定退職金共済制度に加入（掛金は全額事業主負担）
・勤労者財産形成貯蓄制度
・持株会制度
・スポーツクラブ優待利用
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝日、年末年始休暇、夏季休暇、創立記念の日（7/1）、土曜日が祝日の場合別の日に振替。
※有給休暇は入社日より付与。但し入社日により日数は2〜10日で変動

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社新菱電機

業種

重電・産業用電気機器(商社)

事業内容

事業内容：
三菱電機株式会社が100%出資する、三菱電機株式会社の電機機器関連を販売する販売会社。非常用発電機、産業用太陽光発電システム、電源設備など社会インフラ関連の製品を中心に取扱いを行っております。
1.受変電設備機器、モーター及びその制御機器の施工及び販売
2.ビル遠隔監視装置、ビルの総合制御装置の施工及び販売　
3.電気通信機器の設計、施工及び販売
4.定周波定電圧電源設備、蓄電池設備、発電機設備及び太陽光発電システムの施工及び販売
5.通信情報処理制御、計測、放送に関するシステム機器の施工及び販売
6.防犯、防火、防災及び安全に関する設備機器の施工及び販売