【品川】＜未経験歓迎＞障害のある方の業務サポート 土日祝休 研修充実で安心 ／パーソルGの特例子会社【dodaエージェントサービス 求人】
パーソルダイバース株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/06/08 更新日:2026/06/08
仕事内容
【品川】＜未経験歓迎＞障害のある方の業務サポート 土日祝休 研修充実で安心 ／パーソルGの特例子会社
〜パーソルホールディングスの特例子会社／手厚い教育体制で未経験者も活躍中〜
業務内容：
障がいのある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします。
具体的な業務：
・メンバーマネジメント（個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・進捗管理といった業務管理と、健康管理を目的とした面談の実施など）
・進捗管理（業務進捗状況等の運営管理）
・業務フロー・マニュアルの作成・改善（内外環境の変化に応じて、定期メンテナンスの実施）
・障がい者の方のはたらく事例の蓄積とノウハウの構築
＜障がい者の方が取り組まれている業務＞
オフィス出張サービスに伴う以下業務
・メール便配達業務
・清掃庶務業務（シュレッダー清掃・各種補充等）
組織構成：
配属想定のチーム：障がいのある社員が13名／業務サポートスタッフ3名の組織です。
キャリア：
部署内でのマネジメント人数を拡大し、チームリーダーやグループリーダー、将来的にはマネージャーを目指してキャリアを積んでいくことができるポジションです。
当社の想い・やりがい：
当社では、障がい者の方も、健常者の方も、その他社会に対して障がいがある方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。そのためにまず、社会に足りない事例やノウハウを当社が特例子会社として作り、ビジネスとして対外事業でそれを伝播し、社会に対して影響を与えていきます。
当部署はまさにその事例やノウハウを作る場であり、目の前の方のサポートができることはもちろん、事例の一つ一つが社会に広く浸透し、影響を与えていくポジションです。
当社・部署について：
当社は、パーソルグループの特例子会社として、約2,000名以上の障がいがある社員と共に働き、「障がい者雇用の成功」を目指す会社です。
今回の配属先である受託サービス事業部は、障がいのある社員が中心となって、パーソルグループ各社を対象とした事務受託サービスや、ノベルティ作成、農業受託を行っている事業部です。
今後の事業拡大を見据え、社員の特性を理解し、業務クオリティを担保しながら、はたらく社員がいきいきと活躍する環境づくりを行っていただける方を新たに募集いたします。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験歓迎・職種未経験歓迎／
歓迎スキル：
・基本的なPCスキル
・業務の中で障がい者と関わった経験
・Officeを中心としたOAスキル
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
351万円〜516万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜295,000円
＜月給＞
210,000円〜295,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収は残業月20時間・標準賞与（年2回）を含めた理論年収から算出した想定年収です。
※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。
賞与：年2回
昇給：年2回（上期：4月〜9月、下期：10月〜3月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東6F
勤務地最寄駅：JR線／品川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤定期代もしくは実費での交通費を支給
家族手当：会社が転勤を命じた社員のうち一部支給あり
寮社宅：会社が転勤を命じた社員のうち一部支給あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金（正社員のみ）
＜定年＞
60歳
正社員のみ
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
導入研修、階層別研修、職種別研修
＜その他補足＞
従業員持株会
インフルエンザ予防接種
育児サポート（マザーネット利用割引）
レジャー施設・グルメ等優待割引（クラブオフ）
オフィス内マッサージサービス（有料）など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
年末年始（12月30日〜1月3日）、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリーブ、永年勤続休暇等）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- パーソルダイバース株式会社
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- 当社は、以下の3事業を中核事業としています。
（１）受託事業：パーソルグループ各社からの各種事務業務、地域と連携した農産業の受託等、幅広く業務受託をうけています。
特徴：効率的な業務プロセスの開発や生産性向上のための、運営方法の検証、人事制度の整備など、障害のある方々が働きやすい環境構築と成果達成を同時に目指しています。
（２）人材紹介・雇用コンサルティング事業：障害のある方々の転職・就職の支援サービス
特徴：障害のある方々の人材紹介事業者としては国内最大規模です。また、就業に関わる社内教育研修、障害者定着支援、特例子会社設立支援、事務センター構築支援、障害者支援機関連携など、就業から定着まで含めたコンサルティング事業を展開しています。
（３）雇用支援事業：「ミラトレ」「Neuro Dive」の2ブランドで就労移行支援事業を展開
特徴：「ミラトレ」では、主に事務系職種の職業訓練を、「Neuro Dive」では、データサイエンスや機械学習など先端IT領域に特化した
職業訓練を行っています。企業の雇用ニーズも、障害のある方々の就職ニーズも多様化しており、当社では2ブランド体制でカバーをしています。