求人検索結果

該当求人80439

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

国内特許出願等に関わる事務(特許庁への出願手続等)をお任せします。特許事務未経験でも、入社後は丁寧な指導を行い、不明点があればすぐに先輩社員に聞くことができる職場環境です。 【具体駅には】国内特許出願等に関わる事務(特許庁への出願手続、法定期限管理、クライアントとのコレポン、請求事務、所内技術者との調整など) 【魅力】勤続年数が長く経験豊富な

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  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

プロモーションやブランド構築サービスを提供する弊社でディレクターとして業務をお任せします。顧客も気づいていない強みや価値を理解し伝える事で企業成長をサポート。やりがいある業務です。 【詳細】 ■コンセプトメイク■ウェブディレクション(サイトマップ、ワイヤーフレーム、進行管理)■フォトディレクション■紙のページ構成、構成案作成■バナー制作ディレ

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

さまざまな企業のシステム開発を担当していただきます。お客様との打ち合わせから要件定義、納品・保守まで開発業務の全て工程に携わっていただきます。 ※変更の範囲:当社業務全般 【業務内容】■システム企画提案 ■要件定義 ■仕様設計 ■実装 【開発環境】◇OS:Windows ◇プロジェクト環境:git/slack/redmine etc ※プロジ

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

業界トップクラスの幼児向け体育指導事業を運営する当社にて、営業サポート業務および営業業務をお任せいたします。また、経験や希望に応じて、一部販促業務(SNS配信管理等)もご担当いただきます。 【詳細】■営業サポート業務(メイン業務):資料作成/見積・請求書対応/営業実績などの計数管理(Excelを使用)/一部電話対応など■営業業務(入社後業務に

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  • 滋賀県
仕事内容

■取引先へ技術・受託設計・設計〜組み立て支援を行う当社で,パナソニック社の掃除機の構造設計をお任せします。製品開発にあたり,機能・性能が発揮できるよう設計をお願いします。 【具体的には】パナソニック社の開発案件となるため,3Dモデリングや製図,開発に伴う評価試験対応などの業務をお任せします。ご経験に応じて業務をお任せしていきます。 【入社後に

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  • 転勤なし
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

主に士業事務所(弁護士、税理士、FP等)に対し、当社不動産サービスをご提案いただき開拓・深耕を深めていく業務。電話営業やセミナーでの名刺交換がメインで、案件獲得後の不動産事務まわりは別担当が行います◎ ■士業事務所やパートナー会社への営業活動をメインでお任せ致します。【採用背景】士業事務所やパートナー会社より紹介いただいた個人のお客様に対し、

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  • 従業員1,000名以上
  • 愛媛県
仕事内容

石油精製触媒製品の開発、評価に関わる各種分析業務、及び、試料調製業務 触媒製品等の無機分析業務及び装置管理、石油製品等の有機分析業務及び装置管理などを行って頂きます。 【エンジニアとしてキャリアアップに挑戦したい方】 例えば…今後エンジニアとして業務・技術の幅を広げていきたい方、スキルの向上に行き詰まりを感じている方、当社内の幅

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

2年連続グッドデザイン賞受賞している当社にて、デザイン×テック業界にてアジアでトップカンパニーとなるべく、社外に向けた広報戦略の立案〜実行までを担っていただきます。 【具体的には】・社外向けイベントの企画、実行・メディアリレーションの開拓、コンテンツ制作 等【今後の方向性】デザインにおける今までの実績を踏まえ、UXに強みを持つ企業

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

映像教材を用いた当社のパソコン教室において、生徒様の学習フォローや教室管理等マネジメントをお任せします。4〜5名のインストラクターで作られるチームが一体となりより良い教室作りを目指していただきます。 【キャリアパス】入社当初はまずインストラクターとしての仕事内容に慣れて頂き、ゆくゆくは教室長として教室全体のマネジメントもお任せします。【やりが

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 島根県
仕事内容

求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫◇面談(ヒアリング・求人企業紹介)◇応募書類の添削◇応募企業への書類推薦◇書類選考の結果連絡◇面接の日程調整◇面接終了後のフォロー(感想のヒ

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

アスリートマネジメントやスポーツ団体のイベント企画などの「スポーツビジネス」を専門とする当社にて、グローバルスポーツビジネス拡大に向けて企画立案・プロジェクトの推進まで広くお任せいたします。 【詳細】■グローバルスポーツビジネスにおける戦略・企画立案■国際スポーツにおけるスポンサーシップ、放送権等の権利ビジネス全般■海外コンテンツホルダー(国

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  • 転勤なし
  • 富山県
仕事内容

■自治体や民間企業から発注される社会インフラ整備に係るコンサルタント業務。道路/橋梁/河川/砂防施設/上下水道施設/新エネルギー導入等の計画・設計、公園/緑地の計画・実施設計・景観設計等をお任せします。 【取引先】国交省、富山県・東京都・大阪府をはじめ各都府県市町村、民間企業 ※内勤が8割以上ですが、出張ベースでの現地訪問が発生します。 【働

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

【概要】■ゲーム案件に特化したプロモーションを手掛ける当社でゲームPR動画の実際の制作・編集等の映像制作業務を担当いただきます。 【デモリール】https://ryusoffice.co.jp/recruit/video-director/ 【業務】ゲームの説明やキャラクターのPR動画・ゲーム商品の店頭やYouTube冒頭に流れる宣伝動画・テ

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

都内中心に展開している「TruffleBAKERY(トリュフベーカリー)」や、ロードサイド型店舗「mills by TruffleBAKERY(ミルズバイトリュフベーカリー)」の国内向けFC店舗運営業務をお任せいたします。 店舗の成長のため、改善提案や売上のアップのための施策提案などをメインに行っていただきます。 ■FC店舗管理:月次予算計画

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  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社は格安航空券やホテルなどを検索・予約ができる旅行予約サイト『skyticket』を自社で開発・運営してきました。そんな当社での経営管理部MGR候補として、下記業務を担っていただきます。 ■月次決算補助 ■海外子会社管理補助 ■連結決算 ■開示資料作成 ■監査法人対応 ■変更の範囲:当社業務全般 旅行業界に関わらずコロナ禍でも黒字を維持し続

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新着

(株)グリーンヘルスケアサービス

【大型病院での栄養士業務(所長クラス)】

  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

大型病院にて所長としてのマネジメント業務(運営管理、衛生管理、人材採用育成等)、栄養士業務全般を担っていただきます。食とホスピタリティを幅広い企業や施設へ提案するグリーンハウスグループの傘下として 安定した経営基盤を持っていますので、これまでの資格や経験を活かしながら着実にキャリアアップすることができる環境です◎ これからの日本の健康寿命の延

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  • 栃木県
仕事内容

【商材】ケーブルテレビに関連した商品(インターネット・固定電話等) 【顧客】ケーブルテレビサービスご利用のお客様(主に40代以降の方) 【進め方】電話でお客様と訪問日時の調整→訪問 訪問先では問題なくケーブルテレビが使えているかの確認後、お客様のお困りごとに合わせて、固定電話の迷惑電話ブロック機能等副商材の提案を行う。ケーブルテレビ

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  • 石川県
仕事内容

【商材】ケーブルテレビに関連した商品(インターネット・固定電話等) 【顧客】ケーブルテレビサービスご利用のお客様(主に40代以降の方) 【進め方】電話でお客様と訪問日時の調整→訪問 訪問先では問題なくケーブルテレビが使えているかの確認後、お客様のお困りごとに合わせて、固定電話の迷惑電話ブロック機能等副商材の提案を行う。ケーブルテレビ

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社にて社内SEを募集します。主にインフラの整備を行っていただきます。長期就業が可能な環境で、将来的には会社のSEを担って頂ける方からのご応募をお待ちします。 【具体的には】■基幹システムの開発・運用・保守■サーバ構築■社内システムの構築・運用・保守■社内インフラの構築・運用・保守■IT資産管理・ITヘルプデスク業務■PCキッティング・AWS

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

「ゲームデバッグ事業」を展開する事業部の採用チームの一員として、中途採用の戦略立案・採用コミュニケーション企画・他部署との調整・交渉業務などを一貫してお任せ。年間100名ほどの採用を推進しております。 【職務詳細】◆中途採用施策の立案・実行 ◆事業部への人材要件ヒアリング ◆所属部長または現場マネージャー陣とのMTG運営 ◆求人票作成 ◆選考

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