■社員の退職や業務多忙から、すぐに働ける人を探したい企業様に対して、自社のスタッフからマッチした方をご紹介する人材派遣営業。 ■栃木県を中心に車で営業となります(自家用車の場合、車両手当有)。 【顧客】業界は物流/製造/工場/アパレル/清掃等。2〜300社と取引あり。 多様な業界を見ることができるのも、この仕事の魅力の一つです。 《企業側への

■民間企業や自治体などの法人顧客向けに、カラーコーンや点滅等の安全用品のご提案を担当。既存顧客へのフォローがメインですが、一部新規のお客様対応もお任せ。設立50年以上の歴史を持ち、顧客関係性が良好。 【強み】9割以上の営業所が商材を保管する倉庫を併設しており、商品移動がスムーズなため、安定した供給が可能。全国62拠点のネットワークが強み。オリ

■民間企業や自治体などの法人顧客向けに、標識や照明等の安全用品のご提案を担当。既存顧客へのフォローや提案がメインです。昭和44年設立の歴史で顧客関係性は既に◎顧客訪問/ヒアリング/商品提案/見積作成など 【働き方の魅力】18:45にはPCが強制シャットダウン、19時までの退社が原則全社ルール。月残業も13時間程度でお休みも取りやすく、ワークラ

福祉用具レンタル業界でトップクラスシェアを誇る当社の営業ポジションにて1day選考会(WEB面接×面接1回)を実施致します!顧客のニーズに応える事の出来る本質的な営業経験を積むことができる環境です。 【やりがい】当社は納品･アフターケアまで一貫してお客様の暮らしをサポートしています。当社の福祉用具でお客様の不自由を解決し、暮らしが

【個別指導塾「満点の星」の教室運営をお任せします！】 (1)売上管理(2)集客(3)合格実績と講師(学生)のマネジメント等、教室全体の運営をします。 ※塾講師ではないので、授業等は一切ございません！ 【詳細】(1)在籍数の最大化：反響営業スタイルなので、いかにニーズを捉え差別化を図り提案し、信頼関係構築しながら制約につなげます。 現在は1校平

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今後更に需要の伸びる福祉用具事業にてトップシェアを誇る当社にて、ケアマネジャーを通じてご高齢の方やそのご家族へ福祉用具の提案営業をお任せ致します。 【詳細】営業先はケアマネジャー。ケアマネより福祉用具の利用者様を紹介頂き、福祉用具の選定や相談を行います。定期的なモニタリングやアフターフォローまで一貫して行い、「人に喜ばれる仕事がしたい」「本質

■小中学生を対象とした学習塾を運営する当社にて教室長として授業や保護者対応、生徒募集等を担当いただきます。授業だけでなく販促企画やマーケティングもお任せしますので早期スキルアップが可能です！ ■当社は1教室1責任者体制で学習塾を運営しており、教室長になった後は基本的にはお一人で授業や保護者対応、生徒募集等を担当していただきます。授業では1コマ

人材コンサルタントとして、自社エンジニアを企業様へご提案(技術者派遣)いただきます。お客様である大手メーカーの課題やニーズをキャッチアップし、人材の魅力を最大限伝え、契約条件を交渉いただきます！ 新規顧客や既存顧客の案件獲得からお任せします。お客様先へ訪問し、現状の課題、今後のプロジェクトや企業ビジョン等をヒアリングいただき、求める人物やスキ

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コミュニケーション力の育成を主目的とした各種トレーニングを子ども達と楽しく行ったり、保護者様との連携などを通して、「子ども達と親御様が笑顔になれる業務」をご担当いただきます。 【業務内容】※教室スタッフ間で分担して行っていただきます ■コミュニケーション能力の育成を主目的とした各種トレーニングの実践、および組立て■保護者様との連絡・相談 ・ス

子ども達の個別支援計画の作成や管理、関係機関との連絡調整などの「子ども達と親御様が笑顔になれる業務」をご担当いただきます。 【業務内容】 ■保護者様との面談 ■子ども達の特性を鑑みた個別支援計画の作成及び管理 ■子ども達の特性、生活/ソーシャルスキルのアセスメント ■コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般

■「人材を採用したい企業」と「転職先を探す求職者」のマッチングにより新たなご縁を作り出す人材紹介サービスの提供をお任せいたします。 企業と求職者双方の抱える悩みを解決する社会貢献度の高い仕事です。 【業務の流れ】 ■企業から仕事内容や求職者に求めるスキル/採用人数などをヒアリング■条件を満たす求職者を探し、仕事内容や勤務地などの条件を伝える

ホールスタッフとして接客をはじめとする店舗運営をお任せ。マニュアルありきではなく自分の好きなメニューをお勧めするなど、お客様と一緒に楽しむ自由な接客です。 【入社後】1ヶ月間の研修にて接客や調理の仕方、メニュー等の基礎を学びます。研修終了後、店舗運営をひと通りマスターしたら店長へのキャリアを目指していただきます。ゆくゆくは4〜5店舗を統括する

店長候補として接客調理をはじめとする店舗運営をお任せ。マニュアルありきではなく自分の好きなメニューをお勧めするなどお客様と一緒に楽しむ自由な接客です。 【主な仕事内容】 ■調理・接客（串カツと一品メニューの調理、スタッフの管理/サポート）　 ■売上管理、食材発注（食材原価や人件費などの計算をし、目標売上達成を目指します。管理マニュアルがありま