■十名〜二千名程の中堅・中小企業に対し、顧客毎の業務改善、成長発展に貢献いただきます。【具体的には】主に経営診断、中期経営計画策定、計画達成支援をベースに経営支援業務を行います。 ■当社は「圧倒的な成長スピード」で「個の力を最大化する」を掲げ、様々な成長機会・制度がございます。 【当社の魅力】 ●裁量労働制を取り在宅勤務可能。プライベートも大

経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、実行支援までトータルサポートします。各専門家を集めたプロジェクトチームを結成し、最適な承継プランを作成します。 ・地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで、幅広い業種・企業規模のクライアントがいます。 ・その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&

日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。あなたの希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。 ■現状調査の実施：対象となる企業の事業面や財務面について調査を行い、企業が抱える経営課題を把握。 ■経営課題に対する改善提案：対象企業とのディスカッションなどを通じ

■今回は販売系プロジェクトにおける、プロジェクト管理業務。クライアントと信頼関係を構築しながら、日々の進捗報告や問題解決に向けての折衝などを行います。 また、トラブルが起こった際の報告や定例会議の出席、資料作成などクライアント対応やマネジメント業務もお任せします。 スタッフの採用やフォロー、勤怠管理や契約管理など。 また、プロジェクト全体の数

■電力・ガス・ネット回線等のインフラサービスを提供する当社にて、上場準備(N-1期)における経営企画業務(経営・事業戦略サポート/グループ経営管理/管理会計/IR・企業広報/M&A他特命事項)をお任せします。 【詳細】■経営戦略・事業戦略策定(外部/内部環境分析、同業他社比較) ■中期経営計画・年度計画の策定と進捗管理　■グループ経営

中期経営計画におけるコーポレート・事業戦略の実現に向けて、グローバルM&Aやアライアンス業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・HORIBAグループにおけるコーポレート・事業戦略の立案・遂行支援 ・グローバルM&Aやアライアンスの計画・推進支援（バリエーション、法務、条件交渉支援、買収後統合計画 [PMI]推進） ・プロジェ

事業開発マネージャーとして以下の役割を担っていただきます。 ■中長期事業計画の策定 ■クライアントの中長期ビジョンの中でmui Labのプロダクトをどのように組み込むかの事業企画 ■大手事業者とのアライアンス提携/共同事業開発におけるプロジェクトマネジメント ■新規クライアントへの提案活動/案件化推進 ■リカーリング(SaaS)モデル拡大に向

事業開発メンバー(リーダー候補)として以下のサポートを担っていただきます。 ■中長期事業計画の策定 ■クライアントの中長期ビジョンの中でmui Labのプロダクトをどのように組み込むかの事業企画 ■大手事業者とのアライアンス提携/共同事業開発におけるプロジェクトマネジメント ■新規クライアントへの提案活動/案件化推進 ■リカーリング(SaaS

経営戦略担当として、中期経営計画の作成、単年度予算の作成、予算実績管理、経営分析などをお任せします。 【具体的には】 アメーバー（セルズ）経営の管理・運営、年度利益計画の立案・管理、中期及び経営計画策定に関する管理、取引先協力会の事務局業務など

新事業の財務管理や人員管理、調達管理を担う部署にて、原価管理プロセスの仕組化や新事業提案制度「T-Startup」の運営管理・改善など、新事業立ち上げにおける管理面での仕組づくり、管理業務をご担当頂きます。 ・新規事業の原価企画/原価管理、それに伴う各種数値算出調達プロセスを理解した上で、最適な原価管理の仕方を企画構築いただき、原価計画や原価

■サッカーのプロクラブ経営やアカデミー運営を行う当社にて企画コンサルタントとして新規スポーツビジネスの考案、クラブチーム設立に向けた企画運営およびスポンサーとの顧客折衝などをお任せします。 【具体的には】■調査データを基に企業選定を行い、当社と共にクラブチームの運営を行っていただける企業様とのパートナーシップ締結を目指していただきます。選手集

■生前対策全般についてのご相談対応がメインです。対策というと税金の影響を気にされる方が多いですが、それ以外の影響を把握する事も重要です。意図しない争族の回避、認知症になった際の資産防衛、財産の 効果的な活用、財産価値を毀損させない対応等、具体例を使って分かりやすく説明し、不安なお気持ちをお持ちのお客様に寄り添い、気軽に相談いただける関係性作り

■事業承継コンサルティング税務上の諸問題を解決するだけの提案ではなく、税務担当者と連携しながら事業承継後の経営者と共に会社の継続、発展を目指して真に価値ある事業承継のサポートをお任せします。 まずは、部分的に業務をお任せしていきながら着実に習得いただけるようサポートいたします。 【具体的には】経営者様のお悩みを税務担当者がヒアリング及び課題分

HORIBA分析装置をライフサイエンス分野の市場へ拡大していくために、既存の分析装置（アプリケーション）のカスタマイズや新規開発等、幅広く取り組んで頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・新しいイムノアッセイ製品の開発と、既存のイムノアッセイ製品の対応（顧客対応、設計変更等） ・HORIBA分析装置（ラマン分光装置、蛍光吸光分光装置、粒度分布計等

当社にて工場管理者の仕事をお任せいたします。ミッションは大きく2つで、品質管理と全体のマネジメントになります。 【具体的には】■納期を見据えて1日の各部署(工程担当・塗装士・品質管理)の業務を確認■出荷前の製品の最終確認(傷がないか、塗り残しがないかなど) ※安全ぐつ、安全帽子など 会社支給です。

《土木事業の業務を一部行いつつ並行して新規事業の推進担当》 ■広報■新規事業企画■事業開発■マーケティング■新規顧客の獲得 ■バックオフィスでの書類作成(例:現場写真整理/工事関連書類作成/積算) 【事業開発分野の主な業務】経営企画/ビジネスモデルの発案/起案■不動産事業:会社が所有する不動産を活用した事業の立案,開発/シェアスペースの運営等

◆現在わかさ生活の商品カテゴリーごとに構成されているブロック（部署）の進捗管理や推進。新しい案件について代表とメンバーの間に入って一緒に実働を推進する仕事をお任せいたします。 ◆部署別案件管理（案件内容の把握から遂行支援） ◆弊社代表からの部署指示案件の進捗確認及び推進 ◆部署は10名から60名まで幅広く６部署のうち1部署を担当 ◆新しい企画

■現在、社内の20代のメンバーが2つ以上の企画を担当し実行しています。他社からの提案が多い当社で、代表が承認した企画をお任せします。若年層へのアプローチや新しい販促提案などのリーダーとして実働を お任せいたします。 ◆若年層の顧客への認知拡大、マーケット拡大企画。 ◆健康をキーワードとしたさまざまな企画。 ◆大阪万博での企画担当。 ◆業務効率

【関西】大手薬局のエリアマネージャー◆年収620万〜／残業20H／土日祝休／全国900店舗展開 【複数薬局店舗の統括を行うエリアマネージャー／かかりつけ薬局の薬剤師による在宅医療のリーディングカンパニー】 ■職務概要： ・さくら薬局を全国に900店舗ほど展開している当社にて、担当エリアの店舗統括を行うエリアマネージャーを募集しております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・多店舗展開している店舗ビジネスでのスーパーバイザー等のマネジメントのご経験 ・管理薬剤師のご経験 ■尚可条件： ・大手調剤薬局でのMgr経験があれば尚可 ・経営企画等の上流工程のご経験があれば尚可 ・薬剤師の資格もしくは医師・薬剤師との

【京都】税務コンサルタント（事業承継・顧問業務等）◆フレックス/在宅勤務可/転勤なし 〜日本発の総合アカウンティングファーム/働きやすい安定した環境でM&A等の知見を身に着けられます〜 ■業務内容 総合アカウンティングファームである弊社の関西エリアにおいて、下記のような税務、会計コンサルティング業務に携わっていただきます。 ・税

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・会計事務所での実務経験（3年以上） ■歓迎条件： ・税理士 ・税務アドバイザリー業務経験