具体的な業務内容
【上野】プラント機器の設計職※第二新卒歓迎／創業70年業界トップシェア／転勤なく就業環境◎
【第二新卒歓迎！／創業70年・業界トップシェアを誇る老舗プラント機器メーカー／転勤なしで腰を据えて働ける安定企業／教育体制充実◎】
■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
石油・化学プラントの機器類（タンク・サイロ・シックナー等）の設計業務を担当して頂きます。
■業務詳細：
・見積もり作成
・受注案件についての詳細図面・各種申請書等の作成
工場への製作依頼、現地製作製作までの一連の工程を行い、製作管理部門に引き継ぎます。
◎受注した機器類の製作中は、製作過程の確認等で工場や現地への短期の出張があります。（月に1〜2回）
■組織構成：
技術部は、30〜40代を中心に6名の社員が所属しています。
■働く環境：
プロジェクトの状況によりますが、残業時間は平常時で10時間以下程度、繁忙期では30時間程度となっております。
■同社・同ポジションの魅力：
（1）充実した教育育成制度
OJTによりマンツーマンで上記業務を着実に習得いただきます。ご経験やスキルにより異なりますが、入社後は詳細図面の作成から始めて頂く予定です。1~3年かけて一人前を目指していただくため、無理なく成長していくことができます。
また、OJTと並行して設計担当による製品説明・講習の座学研修も行います。実務・知識ともにインプットしていける環境です。
2000円〜5万円支給される資格手当もあるため、スキルアップのモチベーションを保ち続けられます。
（2）やりがい
当社が手掛ける機器は顧客のご要望に沿った受注制作のため、それぞれ異なる機器の提供を行っていく中でエンジニアとしての幅を広げていくことができます。設計に関する打ち合わせ等の中で、お客様と近い距離での設計業務を行うので、コミュニケーション能力・計画性・緻密さが培われていきます。
自身の手掛けた装置が目に見える形として残っていくため、無事に完成したときには何者にも代えがたい大きな達成感を感じることができます。
（3）キャリアパス
プラント機器の設計は奥が深く、１品目の設計知識・スキルを習得するのに長い年数を要します。当社が取り扱う主要品目の設計技術を一通り取得していただいた後は、設計の責任者として会社のとして会社の運営にも携わっていただくことを期待しています。
将来の社長候補としての育成を考えております。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
