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北海道電力株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで

総合評価 3.3 /5.0 レポート数 86

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北海道電力株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.3
平均年収
540万円
世代別
最高年収
20代
608
30代
612
40代
1004
月の残業時間
平均28.8時間
月の休日出勤
平均0.4
有休消化率
平均70%

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北海道電力株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:32人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 626万円
    技術(その他) 556万円
    職種 平均年収
    人事・総務・法務 820万円
    その他 469万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 406万円 519万円 1,005万円 759万円
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 441万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    技術(その他) 20代 467万円
    30代 450万円
    40代 888万円
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    人事・総務・法務 20代 430万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    その他 20代 -
    30代 588万円
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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北海道電力株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    350万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

    原子力について抵抗はないか。

    原子力規制委員会の基準を満たしているのであれば、使えるエネルギーは使用するべきである。電気料の値上げで民間企業は苦渋を強いられており、経済回復のためにも原発は再稼働すべきである。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    地元に戻りたいと考えており、地元に密着した企業で働きたいと考えていた。またインフラ系の仕事にも興味があり、地元の人々の暮らしを支える重要な仕事をしてみたいと考えた。特に電気は生活に欠かせないものであるため、やりがいを非常にもてる仕事であると思った。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    180万円
    面接中止

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    臨時職員メインでさがしているので、ハロー… 続きを読む

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北海道電力株式会社業績情報

売上高
7,522億円
営業利益
422億円
経常利益
302億円
平均年収
706万円
従業員数
10,937人(連結)
平均年齢
41.30歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)