株式会社アイフリークモバイル の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社アイフリークモバイルの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社アイフリークモバイルの社員や元社員による株式会社アイフリークモバイルの転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社アイフリークモバイル転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

    2週間で何かを開発するとすれば何が開発できるのか?

    業務系のシステムでいえば、顧客管理のシステムと回答しました。
    機能を挙げ、画面構成、遷移などを説明し、時間あれば別の機能を追加したいとも伝えました。
    ただし、品質をどこでこだわるかで違いが出るため、回答に困りながらでした。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    まず、管理部のスタッフの方から説明と書類の受け渡し、個人情報についての説明をされ、30分のテストが開始。次に現場の社員が来て、40~50分程の面接後、再度管理部から採用後のフローを丁寧に説明され、トータル2時間の面接でした。

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    内定を辞退
    内定時に提示された年収
    400万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    【応募しようと思った理由】 自社開発であ… 続きを読む

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    20万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

     

     

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