プルデンシャル生命保険株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 177 件
プルデンシャル生命保険株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。プルデンシャル生命保険株式会社の社員や元社員によるプルデンシャル生命保険株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を59件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
プルデンシャル生命保険株式会社転職・中途採用面接一覧
59件中 31〜59件を表示
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ライフプランナー
- 職種:外商
- 2016年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
350万円入社入社後の年収
1000万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接では、過去の行動を聞かれる傾向にある… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:大阪営業所
- 職種:代理店営業
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
基本的に営業所長にスカウトされて、選考が… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:FP
- 職種:法人営業
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
700万円入社入社後の年収
1000万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
所長に声を掛けられた。今よりも稼げる話や… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人事j部
- 職種:人事
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
1200万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
一次面接だけですので、社内の雰囲気は分か… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:外商
- 2016年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
900万円入社入社後の年収
900万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ヘッドハンティング→面接三回 但し… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ライフプランナー
- 職種:コンサルティング営業
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
営業所長、支社長からのスカウトにより、興… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2011年度
選考期間:3ヶ月以上応募応募時の年収
720万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
まず会社に直接電話をかけてくる。そして現… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
550万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
紹介の電話から始まり、一回目は概要 二回… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
給与が高いからが最大の理由。しかも、営業… 続きを読む
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30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:オフィスマネージャ
- 職種:管理関連職
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
700万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募の理由は、職種に強い興味があったこと… 続きを読む
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転職・中途採用面接
- 応募した部署:代理店営業部
- 職種:代理店営業
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:コンサルティング営業
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
完全歩合制という給与システムは、営業とし… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:営業
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
380万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
同じ面接を受ける方へ とにかくこれまでの… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:なし
- 職種:営業マネージャー
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
700万円内定を辞退内定時に提示された年収
1000万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由 いわゆる生保… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業第二部
- 職種:代理店営業
- 2011年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
750万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
スカウトの電話をもらい、そこから営業所長… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ライフプランナー
- 職種:ファイナンシャルプラナー
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・転勤がなく、働く職場を自分で決めること… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ライフプランナー
- 職種:コンサルタント
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
自分のしてきた経験は何も役に立つことがな… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:ルートセールス
- 2015年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
360万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
会社の理念に共感したのと、元々自身が顧客… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:上野支社
- 職種:ファイナンシャルプラナー
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・やったらやっただけもらえる会社だから。 … 続きを読む
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転職・中途採用面接
- 応募した部署:情報システム部
- 職種:社内SE
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
714万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由 →ユーザー… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:契約管理
- 職種:カスタマーサポート
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
480万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考プロセス 書類審査、適性試験、面接。 … 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:コンサルティング営業
- 2017年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1000万円入社入社後の年収
3400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
フルコミッションの保険業をやる上で求めら… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:企画営業
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は、知人の強い紹介があったため。 … 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2022年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は年収が圧倒的にいいからというこ… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ライフプランナー
- 職種:コンサルティング営業
- 2016年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
今までの成功体験、失敗体験やプロセス等の… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ライフプランナー
- 職種:営業
- 2016年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
今までの人生を全て、時系列に整理すること… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:社内SE
- 職種:プロジェクトマネージャー
- 2010年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
540万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接と同時に適正試験を受けた。知識を問う… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人事系部署
- 職種:人事
- 2009年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
430万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募理由:金融業界に行けば、給与水準が… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:コンサルティング営業
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
最初は知り合いの紹介でスーパー営業に会え… 続きを読む