【WEB面接可能】≪オープンポジション≫ITエンジニア（面談も可能）希望に合わせた案件への配属【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜ものづくりエンジニアとして経験を積みたい／環境を改善したい方歓迎です！〜
■必須経験：
・いずれかのIT、または組み込みの業務経験がある方（就業期間・経験業界・取扱製品問わず）
・エンジニアとして成長したい方

■歓迎条件：
・IT…評価・テスト・PGのご経験がある方（業界・製品・使用ソフトは問いません）
・組み込み…評価・テスト・開発いずれかのご経験がある方（業界・製品・業界は問いません）

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：当社の定める事業所：詳しくは労働条件明示書に記載】

＜転勤＞
有
原則本人希望の転勤のみ。


＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
・残業代は1分単位で支給あり
・休憩時間は60分
■平均残業時間20時間／月

＜予定年収＞
370万円〜720万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,900円〜450,000円
その他固定手当/月：4,400円〜16,300円

＜月給＞
208,300円〜466,300円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給・賞与有


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制（土日祝）、GW、夏期、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、育児休暇
配属後は、顧客先メーカーによって異なります。
年間有給休暇取得日数：14日（社員平均）

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：自己負担20,000円〜40,000円＋光熱費
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：前払い・確定拠出年金選択

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■500講座の技術研修
■別途研修年間開催数（参加自由）503回／参加人数のべ9,892人（2019年度実績）

＜その他補足＞
通勤手当超過勤務手当（全額支給）
※サービス残業なし地域手当（扶養者の有無や地域により月4,400円〜1万6,300円）
単身赴任手当（グレードに応じて5万円〜5万5000円まで）
帰省手当
社宅制度:家族社宅・単身社宅・独身社宅※費用は月2〜4万円+光熱費を個人負担）
互助会制度財形貯蓄奨励金制度慶弔見舞金制度退職金・退職年金制度福利厚生サービス「ベネフィット・ワン　ベネフィット・ステーション」メイサービスによる法人提携特典等（割引や優待等）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし