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総合評価 2.6 /5.0 レポート数 91 件

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株式会社ミツバ総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
2.6
平均年収
456万円
世代別
最高年収
20代
652万
30代
687万
40代
534万
月の残業時間
平均26.4時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均53%

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株式会社ミツバ年収・給与の統計データ（年収データ対象：34人）

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収

  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 454万円
    技術（ハードウェア関連） 481万円
    技術（研究開発） 442万円
    職種 平均年収
    技術（建設・建築・設備工事） 342万円
    技術（その他） 441万円
    その他 529万円

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 405万円 456万円 627万円 -

  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    技術（ハードウェア関連） 20代 -
    30代 475万円
    40代 -
    50代 -
    技術（研究開発） 20代 386万円
    30代 436万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    技術（建設・建築・設備工事） 20代 -
    30代 342万円
    40代 -
    50代 -
    技術（その他） 20代 441万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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株式会社ミツバ転職・中途採用面接

  • [株式会社ミツバ]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：設計部門
    • 職種：機械設計
    • 2016年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    430万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：管理部門）

    取扱製品の改善した方がよい点

    保守／メンテナンス性を考慮した製品にした方がよい。
    （どれだけ自社の製品に興味があるかと問う質問だと感じた。また、私の印象がさほど良くなかったので、いちユーザとしての参考に質問した様に感じた。）

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    ＜面接プロセス　１日完結＞
    企業紹介→管理職との懇談→管理職による採用面接
    ・福利厚生はしっかり整っている様。
    ・面接の質問はどれだけ自社に興味があるかを問う内容だったと思う。
    ・面談時に感じた雰囲気は社内全体が良くも悪くも大手企業の体質。

    投稿日:（記事番号:636545）

  • [株式会社ミツバ]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：設計
    • 職種：研究開発
    • 2016年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    450万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長、管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    現職で転勤の指示があったが、妻が転勤先に… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:690218）
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株式会社ミツバ業績情報

売上高
3,333億円
営業利益
110億円
経常利益
107億円
平均年収
578万円
従業員数
28,433人（連結）
平均年齢
40.16歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2019年10月）

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