• エヌビーエス株式会社

    【名古屋/転勤無】清掃スタッフの管理業務◆第二新卒・未経験から育成します/業務・休日の組み立てが可能【dodaエージェントサービス 求人】

    【名古屋/転勤無】清掃スタッフの管理業務◆第二新卒・未経験から育成します/業務・休日の組み立てが可能【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/11/09
    • 掲載終了予定日:2025/01/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【名古屋/転勤無】清掃スタッフの管理業務◆第二新卒・未経験から育成します/業務・休日の組み立てが可能

    ■採用背景:
    当社のクライアント企業様より新たに複数の清掃現場のご依頼をいただいた事を踏まえて、各現場の管理体制を強化するための増員募集です。順調にお仕事をいただけており、今後も部署の拡大を計画しております。未経験者でも育成を前提として採用を行っておりますので、ぜひご応募をお待ちしております。

    ■業務内容:
    愛知県内を中心とした、お客様の保有施設内の清掃現場のマネジメント業務をご担当いただきます。
    未経験の方に関しては、先輩社員の下で一つずつ業務を教えていきます。いきなり作業スタッフの管理を行って頂くことはありませんので、ご安心ください。

    ◆具体的には…
    【事務作業】担当する職場において、本部やお客様への月次報告書の作成など。それぞれ基本のフォーマットに沿ってPCで入力をお願いします。
    【現場管理】計画通りに作業が進んでいるか、掃除のモレがないかの確認作業。人員が足りない時などは、清掃作業も行います。
    【シフト管理】現場で清掃業務を行う協力会社様・パート社員の希望を考慮しながら、人数の調整を行います。※1現場5名前後

    ■就業環境:
    年間休日は91日以上のシフト制となります。月平均で171.25時間の勤務になりますので、その時間を満たす中でお休みや勤務時間をコントロールいただきます。休日の調整をし、連休の取得も可能です。

    ■仕事のやりがい:
    ・毎日の業務で細かな改善を積み重ねていく中で、組織全体の業務効率化などに繋がります。コツコツと仕事に向き合える方には魅力的な職場です。
    ・できるだけ早期にマネジメント業務を任せたいと考えており、組織をまとめる力などを身に着け、ステップアップしていくことが出来ます。

    ■当社の特徴:
    ◇1939年の設立以来、従来の「ビルメンテナンス」(清掃・警備・設備管理)の枠を超えて、フードサービスやコンビニ運営、建築設計、人材派遣業まで、建物の運営に欠かせない多岐に渡るサービスを展開しています。
    ◇顧客からの様々な要望を総合的に解決する企業として、当社のノウハウをもとに安心と安全を追い求めています。今後も、培ってきた確実な専門知識とホスピタリティの力で、顧客満足の向上に尽力していきます。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■業界未経験者・職種未経験者歓迎!
      ◎製造リーダーや店長職など、異業界の方からのご応募も歓迎致します。
      ◎チームで就業しますので、仲間を思いやれる、感謝の気持ちを声に出せる方を歓迎します。

      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細1>
      名古屋本社
      住所:愛知県名古屋市中区栄2-3-1 名古屋広小路ビルヂング14F
      勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線・鶴舞線/伏見駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      プライムツリー赤池(配属先)
      住所:愛知県日進市赤池町箕ノ手1番
      勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄鶴舞線/赤池駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細3>
      配属先:フジタモール
      住所:愛知県豊明市
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      愛知県内の各商業施設、大学への配属あり
      ※入社から6か月は現場を経験していただきます

      <転勤>
      当面なし

      勤務時間

      <労働時間区分>
      1ヶ月単位の変形労働時間制
      対象期間の総所定労働時間:173時間30分
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:00〜17:00

      <その他就業時間補足>
      ■残業:月平均30時間 ■月間所定時間160h〜177h、平均173.5h

      給与

      <予定年収>
      350万円〜420万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜280,000円

      <月給>
      250,000円〜280,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験や資格に応じて優遇します。
      ■賞与2回(査定による)
      ■昇給あり(査定による)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数105日

      ■シフト制(上記年間休日は8h/日勤務)
      年間休日に関して、配属現場により91日(所定労働時間1日7.5時間)の可能性有
      ■年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日付与)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(6ヶ月分をまとめて一括支払い)
      家族手当:社内規定に準ずる
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:勤続3年以上対象

      <定年>
      60歳
      契約社員の年齢上限65歳 再雇用制度あり

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■OJTでの教育
      ■資格取得支援

      <その他補足>
      ■制服貸与
      ■資格手当
      ■家族手当
      ■総合団体保険
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      エヌビーエス株式会社
      設立 1939年12月
      事業内容
      ■事業内容:
      ビルメンテナンス事業及び人材派遣業を手掛ける総合アウトソーシングカンパニーです。
      (1)清掃事業 (2)警備事業 (3)設備管理事業 (4)空間創造事業 (5)レストラン・学生食堂の運営事業 (6)コンビニエンスストアの運営事業 (7)キッチンカー事業 (8)人材サービス事業 (9)教育・研修
      資本金 99百万円
      売上高 【売上高】8,100百万円
      従業員数 2,209名
      本社所在地 〒4600008
      愛知県名古屋市中区栄2-3-1 名古屋広小路ビルヂング14F
      URL https://n-b-s.co.jp/
    • 応募方法