具体的な業務内容
【東中野】コンプライアンス担当（派遣法対応・内部通報等）◆職種未経験歓迎／三井物産G／在宅中心
〜プライム上場G／三井物産G／所定労働7.25時間＆残業月0〜15時間／リモートワーク活用可／退職金制度有／離職率4%〜
コンプライアンス部にて以下の業務の中から、いずれかをご担当いただきます。（担当業務はご経験を踏まえて決定いたします。）
■業務内容：※ご経験によって兼任の可能性あり
（1）業法担当（リーダー候補）
下請法・建業法・派遣法等々の業法について、現場管理・改善指導・教育研修・問い合わせ対応・届出といった業務を担っていただきます。
（全ての業法を担当するのではなく、ご経験に応じて担当分野を決定します）
（2）内部通報担当
従業員から社内外の窓口に通報された報告や相談に対し、調査・ヒアリング・書面作成を担っていただきます。いずれも複数名で担当しますので、まずはサポートから始めていただきます。
■組織構成：
コンプライアンス部には11名が所属しています。男女比は半々で30代からベテラン層まで幅広い年代の社員が活躍中です。それぞれの業務は分担して行っていますが、部内／室内においては日々課題や知識を共有し、協力し合いながら業務推進に取組んでいます。
■成長できる点：
入社後の教育は、先輩社員によるマンツーマン指導に加え、社内外セミナー、自己研鑽等の組み合わせで実施します。また当本部内にはコンプライアンス室の他、貿易管理室・法務室・法務管理室があり、自業務に留まらない知識の習得や、（所属・担当を確定した後にも）本部内ローテーションや担当変更によって幅広い経験を積むことができます。より業務の専門性を高めていくことや、マネジメントなど役職を目指していただくことも可能です。
■働き方：
所定労働時間は7.25時間で、残業時間は月0〜15時間程です。
在宅勤務を中心としたテレワークやフレックスタイム制度の活用など、働き方改革も進んでおり、業務状況に応じてフレキシブルな勤務が可能です。
有給消化率は80％を超えており、ライフイベントに合わせた福利厚生も整っています。
■当社について：
当社は三井物産グループのグローバルITサービスカンパニーとして、三井物産のビジネスをITの側面から支えています。三井物産以外にも幅広い業界・業種の企業様を顧客とし、経営戦略や業務基盤をICTという先端技術でサポートしています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
