株式会社日住サービス の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 2.5 /5.0 レポート数 14

株式会社日住サービスの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社日住サービスの社員や元社員による株式会社日住サービスの転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社日住サービス転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    270万円
    内定を辞退
    内定時に提示された年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)

    自己PRを5分間で。

    大学時代の部活動、役職からこの仕事にどうあっているか。
    人からどのような性格と言われるか。
    長所、短所。
    前職でどのような仕事をして、どのような力を発揮したか。

    なぜこの会社を受けたのか。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    書類選考がメイン。
    インターネット選考
    →書類選考。
    →最終面接。

    書類はシンプルに分かりやすく!
    特にインパクトのある文章を大切に。
    普通のテキスト通りの文はスルーされます。
    書く文章のネタはありきたりで大丈夫。
    しかし、表現力はテキストを参考にしてもいいのでは。

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    400万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    安定した基盤と、長年その他で培ってきたノ… 続きを読む

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに!

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る