ヤマトシステム開発株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 186 件
ヤマトシステム開発株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ヤマトシステム開発株式会社の社員や元社員によるヤマトシステム開発株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を17件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
ヤマトシステム開発株式会社転職・中途採用面接一覧
17件中 1〜17件を表示
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:e-ロジ
- 職種:物流サービス
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
290万円入社入社後の年収
160万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
これまでの職歴から即活躍できると思われたのか、特に質問された記憶はないです。条件が厳しい(時給が安い)ため、なかなか応募者がいないと言っていました。そのため即決だったのだと思います。
会社は違えど業務に共通するものはあるので、手順さえ理解すればすぐに活躍できると思いますと答えました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
今まで勤務した会社はすべて中小でとてもいい加減な所だったので、今度は大きくてきちんとした所に入りたいと思いました。面接官はそこの人事係をしている年配の社員の方でした。採用の連絡時に別のセンター勤務も勧められ、そちらへも面接に行ったので実質面接回数は2回です。しかし事前に健康診断(会社負担)が必要で、それに通らないと本採用にならないみたいです。
契約社員は賞与制度がないので年収はかなり下がります。その分時給が高いかと言えば、物流倉庫作業に至っては法律で定められた最低時給が基本だと思っていた方がいいです。昇給・正社員登用もほぼ不可能なので、そのあたりはしっかり確認しておくことをお勧めします。 -
20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:法人営業
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
社風は非常に保守的なため、決められたこと… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:アウトソーシング
- 職種:オペレーター
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
200万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
未経験からでも応募が可能であったため応募… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:開発部門
- 職種:システムエンジニア
- 2009年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
350万円内定を辞退内定時に提示された年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
<選考プロセス> 応募・書類審査 … 続きを読む
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転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
350万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接準備はホームページを確認して企業理念… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ITエンジニア
- 職種:サポートエンジニア
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
これまでの職務経歴を生かせる仕事の内容だ… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:システム部
- 職種:ネットワークエンジニア
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円3次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
物流インフラを支えるヤマト運輸をシステム… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ネットワーク監視
- 職種:システム運用
- 2009年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
180万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
転職フェアに参加してたまたまブースを通り… 続きを読む
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50代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:システム部
- 職種:ソフトウェア関連職
- 2022年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
大企業ということもあり、安定していると思… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:e-businessカンパニー
- 職種:プロジェクトマネージャー
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
230万円内定を辞退内定時に提示された年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
とにかく高稼働に耐えられるかを様々な角度… 続きを読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:契約社員
- 職種:総務
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
120万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
インターネットで募集をかけていらっしゃり… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ソリューション営業
- 職種:コンサルティング営業
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
450万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
基本的な質問がとても多かったように思いま… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:不明
- 職種:システムエンジニア
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
340万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
<選考のプロセスについて> 書類選考 &… 続きを読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:システム開発
- 職種:カスタマーエンジニア
- 2015年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
300万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
経験の浅い人間に経験を積ませてもらえる会… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:GS
- 職種:社内SE
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
320万円入社入社後の年収
320万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
プロセスについて、面接二回、ウェブテスト… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ITエンジニア
- 職種:サポートエンジニア
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
100万円入社入社後の年収
220万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は計2回。 1回目は自身のこれまで… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ネットワーク監視関係
- 職種:システム運用
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
240万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
後でネットワーク関係の仕事は「きれい好き… 続きを読む