日本イーライリリー株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 477 件
日本イーライリリー株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。日本イーライリリー株式会社の社員や元社員による日本イーライリリー株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を71件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
日本イーライリリー株式会社転職・中途採用面接一覧
71件中 1〜30件を表示
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
450万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
人事の方からもけっこう質問される。自己PRや仕事内容について。
人事半分・営業部長半分といった感じで質問される。
面接での質問は基本的なこと、あまり変な質問はされなかった。
リリーがチーム制なので、チームとして働いた経験・卸との協力などを
踏まえて、チームとして働く意思を見せる必要あり。
個人プレーが好きなMRは好かれないイメージがある。
あとは、今まで頑張ってきたことをきちんと話せればいいと思う投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考は一次面接が営業課長と1対1の面接だった。
面接半分・課長さんからリリーについての説明が半分だった。
一次は面接といった感じではなかったが事前準備は必要
症例にもとづいた具体的なPRの内容など聞かれる。漠然とした話はダメ
最終はあまり掘り下げられなかったので、自分からある程度深く話す必要あり。
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:MR
- 2013年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
企業戦略は明らかであり4つの領域を絞って投… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
紹介会社に登録していたので、過去の傾向な… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2008年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
570万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
一時面接は現場の課長。二時面接は、支店長… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:臨床開発部
- 職種:臨床開発職
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
外勤がある職種だったので、MR経験がある方… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:FP&A
- 職種:財務
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1200万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接準備は、親会社のアニュアルレポートを… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
420万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由 ・将来性がありそう。 ・給料水… 続きを読む
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30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:医薬品営業本部
- 職種:MR
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
550万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考プロセス 一次では現場の営業課長と一… 続きを読む
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:経理部
- 職種:経理
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1000万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
風通しの良い社風に思えた。 基本的に、自… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人事部署
- 職種:人事
- 2008年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
450万円内定を辞退内定時に提示された年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考のプロセスは、書類審査→面接&time… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
360万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由:報酬が良かった。 アドバイス:… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:医薬品事業部
- 職種:MR
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
800万円入社入社後の年収
900万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接回数は2回で、1回目は現場の課長さんと… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:経理
- 職種:経理
- 2008年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
740万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
外資で医療系の会社だったので、業務内容の… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:代理店営業
- 2010年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
働きがいのある企業にいつも挙げられており… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
430万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・研究開発力に優れ糖尿病領域での今後の成… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2014年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
650万円入社入社後の年収
850万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
患者さんのベネフィットに繋がるMRという職… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
今の会社に勤めていて、病院で会う新薬メー… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円内定を辞退内定時に提示された年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
MRとしてこれから携わる医療業界は現代人の… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
750万円入社入社後の年収
750万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
MRを志した。 給料がいいわりに金融とかコ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:品質管理
- 職種:医療福祉関連
- 2022年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
330万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
元々、品質管理職の業務を特定派遣としてし… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:筋骨格事業本部
- 職種:MR
- 2021年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
360万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由:お給料の良さ、薬剤のため毎月コ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:MR
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ヘッドハンティング会社から話を頂いて面接… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考は書類審査後人事部による一次面接&rarr… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:MR
- 2017年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
プロセスに関しては、何故そこでどの様な活… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:オンコロジー
- 職種:MR
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
350万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
アドバイスは、WEB適正、1次は簡単に通… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
450万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
基本的には1次2次問わず成功体験からの自己P… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
550万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
MR未経験での募集が当時は少なくまた募集人… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MR
- 職種:MR
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
330万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
志望動機は給料が高い。 最終製品の営業を… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業戦略
- 職種:マーケティング
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
英語で面談を受けないと落ちます。 たとえ… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業職(MR)
- 職種:代理店営業
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
70万円入社入社後の年収
398.4万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
もともと製薬会社のMRという職に対し関心… 続きを読む