株式会社ビー・エム・エル札幌 の年収・給料・給与 給与明細から賞与（ボーナス）まで

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株式会社ビー・エム・エル札幌年収・給与明細・賞与（ボーナス）

  • [株式会社ビー・エム・エル札幌]
    技術 非管理職 32歳男性 専門卒 正社員 の年収・給与明細・賞与（ボーナス）

    • 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2010年度
    月
    給    		 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    220,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    10,000円 20,000円 10,000円 0円 260,000円
    賞
    与    		 定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
    合計
    900,000円 0円 0円 900,000円
    勤
    務    		 総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月30時間 月0時間 月0日 1日7.5時間
    年
    収
    402万円
    みなし残業制度：
    なし
    月給260,000円の内訳
    基本給 220,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 40,000円

    月給260,000円の内訳として、基本給が220,000円で84.6％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が40,000円で15.4％となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は不満に感じている。 500万円貰えないと満足できない。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    残業代を申請しにくい環境である。
    会社が残業削減を推進しているが、仕事量を変えず残業削減を実施するため、結果的にサービス残業が常態化している。
    管理職はサービス残業が状態化していても、見て見ぬふりをしているような状態である。
    投稿日:（記事番号:314001）
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