古河薬品工業株式会社 の年収・給料・給与 給与明細から賞与（ボーナス）まで
レポート数 2 件
古河薬品工業株式会社の年収・給与明細・賞与（ボーナス）を記載しているページです。古河薬品工業株式会社の社員や元社員による古河薬品工業株式会社の年収・給与明細・賞与（ボーナス）に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
古河薬品工業株式会社年収・給与明細・賞与（ボーナス）
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 200,000円 30,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 15,000円 3,000円 100,000円 348,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（1回計） 賞与(ボーナス)
合計600,000円 0円 100,000円 700,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月40時間 月30時間 月1日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 488万円
- みなし残業制度：
- あり（10時間分）
- 月給348,000円の内訳
-
基本給 200,000円 時間外手当 30,000円 時間外手当以外の手当 118,000円 月給348,000円の内訳として、基本給が200,000円で57.5％、時間外手当が30,000円で8.6％、時間外手当以外の手当が118,000円で33.9％となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、600万円貰えると満足できる。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
-
特に問題を感じていない。
工場、本社事務共に女性の方は残業は基本なし
男性に関しては残業があります。
また中途入社が多い為、入社時にみなし残業を提案されます。
繁忙期以外は残業が発生しないとの説明を受けますが、男性社員の方は多かれ少なかれ残業が発生します。
若い方はみなし残業は無く、残業代が支払われますが、その為残業はしていると上司から早く帰る様に促されます。
部署にもよりますが、中堅の社員が居ないと若い社員でもある程度の仕事を任される為、残業が発生します。
この矛盾を解消する事は出来ずにサービス残業が発生することがあります。 - 福利厚生について
- 会社の業績は良い為、このご時世でも毎年社員旅行が行われています。
場所も北海道や沖縄、九州、海外に行くこともあります。
- 年