富里市農業協同組合 の年収・給料・給与 給与明細から賞与（ボーナス）まで

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富里市農業協同組合年収・給与明細・賞与（ボーナス）

  • [富里市農業協同組合]
    営業 非管理職 31歳男性 短大卒 正社員 の年収・給与明細・賞与（ボーナス）

    2.0
    • 新卒入社 10年以上 (投稿時に退職済み)
    • 2015年度
    月
    給    		 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    210,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 0円 0円 210,000円
    賞
    与    		 定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（1回計） 賞与(ボーナス)
    合計
    800,000円 0円 80,000円 880,000円
    勤
    務    		 総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月50時間 月40時間 月2日 1日7.5時間 / 週5日
    年
    収
    340万円
    みなし残業制度：
    あり（10時間分）
    月給210,000円の内訳
    基本給 210,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 0円

    月給210,000円の内訳として、基本給が210,000円で100％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は妥当に感じているが、400万円貰えると満足できる。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    仕事があってやらざるを得ないのに、残業を許可されない。
    各部署により残業時間はピンキリで10時間～50時間以上（昔は繁忙期に100時間もあった）が目安
    残業代は申請すれば出るが経費削減をトップダウンでしてるので申請できない雰囲気がある。
    かといって代休にしても常に忙しく代休を取れる雰囲気もない。
    営業は休日出勤しても数字が上がらなければサービス出勤になっている。
    福利厚生について
    一般的な福利厚生と退職金制度はいいと思うが。退職金制度も改悪が進んでおりそのうち大幅に削減されるか、廃止されると思う。
    投稿日:（記事番号:696824）
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