テンタック株式会社 の年収・給料・給与 給与明細から賞与（ボーナス）まで

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目次
  1. テンタック株式会社の年収・給与の統計データ
  2. テンタック株式会社の年収・給与明細・賞与（ボーナス）
  3. テンタック株式会社の年収・給与の口コミ

テンタック株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：3人）

  • 年代別平均年収

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 276万円 - - -

テンタック株式会社年収・給与明細・賞与（ボーナス）

  • [テンタック株式会社]
    管理部門 非管理職 23歳女性 大卒 正社員 の年収・給与明細・賞与（ボーナス）

    2.3
    • 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2013年度
    月
    給    		 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    150,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 0円 0円 150,000円
    賞
    与    		 定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
    合計
    500,000円 0円 0円 500,000円
    勤
    務    		 総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月20時間 月20時間 月0日 1日8時間 / 週5日
    年
    収
    230万円
    みなし残業制度：
    あり（30時間分）
    月給150,000円の内訳
    基本給 150,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 0円

    月給150,000円の内訳として、基本給が150,000円で100％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は不満に感じている。 350万円貰えないと満足できない。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    残業が非常に多い事態が恒常化している。
    統一の評価制度がないため、担当先にやって業務のボリュームに雲泥の差があるが経営者層・管理職層からの評価は画一となっていることに不満を感じる社員が多々いる模様。また、若手を育てる文化がないため離職者の大半は30代前半までの若手が占める。
    福利厚生について
    産休育休で人が抜けても現在の人員で補うため、古株のメンバーが常に損をしているように見受ける。
    投稿日:（記事番号:621009）
    参考になった 1
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  • [テンタック株式会社]
    クリエイティブ 非管理職 37歳男性 大卒 契約社員 の年収・給与明細・賞与（ボーナス）

    3.5
    • 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2012年度
    投稿日:（記事番号:618781）
    参考になった 1
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  • [テンタック株式会社]
    営業 非管理職 23歳男性 大卒 正社員 の年収・給与明細・賞与（ボーナス）

    3.5
    • 新卒入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2014年度
    投稿日:（記事番号:673084）
    参考になった 0
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テンタック株式会社年収・給与の口コミ

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