具体的な業務内容
【在宅勤務可】法務（マネジャー候補）◆業務効率化・生産性向上推進等／東証プライム上場パーソルグループ
【東証プライム上場のパーソルグループの安定基盤／リモートワーク可＆フルフレックス】
パーソルグループの一員としてコンサルティング事業等を展開する当社にて、従業員6,000名越えの事業を正しく導き、法務業務の効率化・生産性向上の推進など法務部署のマネジメント業務全般をご担当頂きます。
■業務内容
◎入社後
各種契約書の審査、法務相談へのアドバイス及び法務教育業務のリーダー業務をお願いします。1〜2年後には法務コンプライアンスグループのマネジャー（法務業務全般を担当）に着任頂ければと思います。
◎マネジャー着任後
当社の事業内容に精通し、ビジネスのオポチュニティも考慮しながら、法律・契約上のリスクをミニマイズするよう、メンバーを指導するとともに、各事業部やコーポレート部門の役職者やトップマネジメントに対して、各種説明・提案を行って頂きます。
また、コーポレート部門の他の部署と連携しながら、コンプライアンス、リスク・マネジメント、ガバナンスの体制の構築と推進・運用もお願いします。
さらにホールディングスの法務と連携しながら、パーソル・グループ共通の法務施策の実施もお願いします。
■組織構成
全体9名（マネージャー１名、メンバー8名）男女比：男性4名／女性5名※キャリア入社7名
■当ポジションの魅力
◎様々な事業部門と協力・連携して、取引先との契約案を作成・修正したり、最終的な「落としどころ」の判断をするなど、事業部門からの法的な相談に対し、これまで培って来た法律知識や法務業務経験を活かして、事業を成功に導くようにアドバイスすることで事業成長を支えて頂きます。
◎一般社員の目線で、平易でわかり易い、様々な法務教育のコンテンツをコンスタントに作成・発行し、一般社員に、コンプライアンスの意識・知識の浸透を図るなど幅広い業務に携わることが可能です。
◎リーガル・テックを積極的に活用し、法務業務の効率化・生産性向上を積極的に推進することができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
