【25年4月以降入社／大阪】IT営業・リーダー候補◆業界未経験可◆残業月平均15H◆リモート導入9割【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜業種未経験歓迎〜
■必須条件：
・法人営業の経験5年以上

■歓迎条件：
・マネジメント経験（複数チームでのリーダー、業績管理、組織へのレポート報告等）
・エンタープライズ向けの提案経験
・IT関連サービス、商材の提案経験
※IT営業担当はもちろん、業務の一部として提案の機会があった方も歓迎
・BPOやアウトソーシングによるクライアント支援のご経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。）】

＜転勤＞
当面なし
※現時点での転勤は想定していません。
※これまでは本人の希望にそわない転勤実績はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※勤務時間・休憩時間は配属先のプロジェクトに準ずる　※残業月平均15時間

＜予定年収＞
480万円〜590万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜369,000円

＜月給＞
300,000円〜369,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収には残業代を含めておりません。
※上記は目安です。実際は給与詳細は経験・能力・前職給与等をふまえて決定します。
■昇給：年2回（4月、10月）
■賞与：年2回（6月、12月）

＜年収例＞
508万円〜626万円（月残業10時間）
536万円〜660万円（月残業20時間）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

フレックス休暇（最大5日）、年末年始、産前特別休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
延長雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後の研修
・座学：事業部の理解、目標設定研修
・配属後：3〜6ヶ月月のOJTを実施
　※入社時のスキルや習熟度に合わせて研修期間は異なる

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■健康保険組合（関東ITソフトウェア保険組合）
■確定拠出年金制度
■団体長期障害所得補償保険全員介入
■法人向け福利厚生クラブ会員
■スキルアップ
・社内研修、社内講座（IT系からビジネススキル系まで幅広くあり）
・e-larning（無料で自由に利用可能。IT系からビジネススキル系まで幅広くあり）
・外部資格補助制度
・資格取得によるインセンティブ制度 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変動はありません。