具体的な業務内容
【東京】物流管理※創業38年以上のファッションの物流企業/月平均残業10時間/夜勤無/転勤なし
【創業38年のファッション業界に特化した物流企業/業種未経験歓迎/月平均残業10時間程/退職金制度有/夜勤無/社員定着率90％/転勤なし/男女ともに育休取得率100％】
■業務概要：
当社の物流管理として1人1〜2ブランドを担当していただき、入荷から出荷までの一連の流れをお任せいたします。在庫管理を正確に行い、時間当たりの出荷数の最大化を目指していただきます。未経験の業務はOJTで業務を教えていきますのでご安心ください。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
ご経験に合わせて下記業務をお任せします。
・作業スケジュールの作成
・スタッフへの指示出し（担当ブランドにより一桁〜数十名と異なります）
・入出荷の納期管理
・在庫管理
・お客様対応（電話・メール中心）など
将来的にはコスト削減や業務効率の改善、人員配置の最適化、勤怠管理などにもチャレンジいただけます。その後は副センター長やセンター長を目指すことも可能ですし、希望やポジションの状況により、人事や経理といった管理部門へ異動した社員もいます。
※基本発生しませんが、荷物を運ぶなどの倉庫作業のサポートをすることもございます。
■組織構成：
各センター10〜20名（平均年齢30代前半／女性6:男性4）で構成されております。取引先増加に伴う増員募集となります。
■就業環境：
月平均残業10時間程とほとんど残業はなく、夜勤もない環境です。転勤もないため、長期就業がしやすい環境です。また、社内研修が充実しており、仕事に関連する教育であれば希望する学校の学費負担を行うなど、社員の成長を応援する制度があります。
■当社の魅力：
・当社はファッション・アパレル・ジュエリー商品に特化し、「入荷〜保管〜出荷」などの基本的な物流のサービスだけでなく、アパレル商品の取り扱い表示の選定や撮影、修理など、お客様が求めるサービスを提供している物流企業です。ジュエリー等繊細な製品を扱うノウハウ、専門性があり、多くの企業様から引き合いを頂いている状態です。
・一時期落ち込んでいたアパレル等も復調傾向にあり、また、ジュエリー等の高額製品は需要供給に変化はなく、また物流における扱いが繊細なため難しいこともあり、当社のノウハウにより多く引き合い頂いています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
