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総合評価 2.8 /5.0 レポート数 28 件

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株式会社テンダ総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
2.8
平均年収
398万円
世代別
最高年収
20代
590万
30代
404万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均58%

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株式会社テンダ年収・給与の統計データ（年収データ対象：4人）

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収

  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    技術(ソフトウェア関連） 396万円

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 396万円 - - -

  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    技術(ソフトウェア関連） 20代 396万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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株式会社テンダ転職・中途採用面接

  • [株式会社テンダ]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業管理
    • 職種：代理店営業
    • 2011年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    450万円
    最終面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）

    営業管理で応募し面接したはずなのに、いきなり営業として売り上げを出せますか？、との的外れな質問をされた。

    社内間での意思統一ができていない会社だとすぐ判断できたので、適当に出来ます、とだけ言って、面接を切り上げました。
    また、対応した面接官の横柄な態度がとても不快だった。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    1次面接で、いきなり社長面接だったので戸惑ったが、会社の構想・展望が自分のスキルがマッチしたので、前向きに検討していた。
    しかし、2次面接での専務の応対の酷さに一気に興ざめした。社長がとても紳士的だった分、専務の酷さがとても目に付いた。

    投稿日:（記事番号:296656）

  • [株式会社テンダ]
    30代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：パッケージ営業
    • 職種：法人営業
    • 2014年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    正直なところ、この方の面接は自分語りが多… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:688728）
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