シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社 の年収・給料・給与 給与明細から賞与（ボーナス）まで

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シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社年収・給与明細・賞与（ボーナス）

  • [シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社]
    医療系 非管理職 28歳男性 大学院卒 正社員 の年収・給与明細・賞与（ボーナス）

    3.3
    • 中途入社 3年未満 (投稿時に在職)
    • 2016年度
    月
    給    		 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    210,000円 0円 0円 70,000円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    70,000円 0円 0円 0円 350,000円
    賞
    与    		 定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
    合計
    800,000円 0円 0円 800,000円
    勤
    務    		 総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月20時間 月0時間 月0日 1日9時間 / 週5日
    年
    収
    500万円
    みなし残業制度：
    なし
    月給350,000円の内訳
    基本給 210,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 140,000円

    月給350,000円の内訳として、基本給が210,000円で60％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が140,000円で40％となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は満足に感じている。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    残業が非常に多い事態が恒常化している。
    残業が多いが、店舗による差は大きい。残業は100%支給できるのは良い点だと思う。
    福利厚生について
    教育研修費が年間3万円支給される。自由に使うことができるので、自分の望む分野に関する研修を受けられる。
    投稿日:（記事番号:620217）
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