• 株式会社ネオキャリア

    【介護人材派遣事業】営業企画/株式会社ネオキャリア【dodaエージェントサービス 求人】

    【介護人材派遣事業】営業企画/株式会社ネオキャリア【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/10/22
    • 掲載終了予定日:2025/01/19
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【介護人材派遣事業】営業企画/株式会社ネオキャリア

    事業運営の中で肝となる『営業企画』をお任せします。

    ■具体的な仕事内容:
    ・業務システムの管理・改修・運用
    ・業務フローの構築、整備
    ・予算・実績管理、各種KPIの回収・集計・分析
    など、データやシステムという側面から事業を推進することがミッションです。適性に応じて、その他企画業務全般に携わっていただく可能性もございます。
    ■やりがい:
    ・ニーズの高い業界で組織拡大・改善を経験
    ・売上100億円超の事業の中核に
    ・成長スピードの速い会社で裁量を持って活躍
    ■魅力:
    これまでは「営業力」を強みに急成長を遂げてきた当社ですが、今後は管理部門の組織変革を行い、経営基盤体制の構築・強化を図っていきます。
    経営数値的側面から当社の成長を加速して頂ける方を歓迎致します。
    ■事業部概要:
    「人」に関する様々な社会課題を解決することをミッションとし、多様な人材サービスを展開するネオキャリアグループ。年間売上500億円を超えるグループ全社の中でも、最大事業となるのが、介護業界に特化した人材派遣サービスを展開する『ナイス!介護事業部』。
    日本の介護業界は深刻な人手不足に悩まされ、2025年には介護が必要な方が120万人溢れると言われています。人材派遣サービスを通して"人"と"介護"の出会いをつくり、支え続けることで、業界の課題を解消することが私たちのミッションです。
    一人でも多くの初めての方に、介護業界への縁をつくり、介護従事者を増やしていく。
    介護従事者の待遇を改善し、介護のイメージを変えていく。様々な側面から課題を解決し、プラスにしていくことで、関わるすべての方の"幸"を創造していきます。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・PCスキル(Excelの基礎関数使用可能)
      ・Microsoft Accessを使用したご経験(業務上)
      ■歓迎条件:
      ・人材派遣事業での就業経験
      ・業務システム管理のご経験
      ・データ集計や分析のご経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      新宿セカンドサテライトオフィス
      住所:東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル4F
      勤務地最寄駅:JR線/新宿駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      ・JR線 新宿駅(南口より徒歩5分)
      ・都営大江戸線 新宿駅(地下7番出口より徒歩2分)

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <勤務パターン>
      8:00〜17:00
      10:00〜19:00

      <その他就業時間補足>
      ※就業時間が基本勤務時間となりますが、その他勤務パターンも調整可能でございます。

      給与

      <予定年収>
      480万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):258,000円〜369,000円
      固定残業手当/月:92,000円〜131,000円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      350,000円〜500,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回
      ■役職手当(月2万円〜15万円)
      ■年収例:
      480万/入社1年目
      600万/入社3年目
      ※職務手当として勤務時間外45時間分相当を支給。
      ※前職と弊社規定を鑑みて最終決定致します。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      夏季休暇・生理休暇・永年勤続休暇・年末年始休暇(5日※昨年度実績)・有給取得推奨日としてリフレッシュ休暇あり・特別休暇・介護休暇・産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・成長見逃さないDAY

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費毎月上限5万円まで支給
      社会保険:社会保険完備

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得支援制度(受験費用全額当社負担)

      <その他補足>
      ■役職手当(月2万円〜15万円)
      ■財形貯蓄制度
      ■確定拠出年金制度
      ■持株会(持株会奨励金制度有り)
      ■慶弔見舞金
      ■定例会
      ■社員総会(年1回)
      ■育児サポート手当(月5万円まで支給)
      ■各種スポーツサークル(フットサル、野球、ゴルフ、バスケットほか)
      ■目標達成部署達成会
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ネオキャリア
      設立 2000年11月
      事業内容
      ■概要:「人材」「メディア(HRtech)」「ヘルスケア」「海外」という4つの柱で事業を展開
      資本金 100百万円
      売上高 【売上高】50,800百万円
      従業員数 3,887名
      本社所在地 〒1600023
      東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2F
      URL http://www.neo-career.co.jp/
    • 応募方法