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富士通株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで

総合評価 3.2 /5.0 レポート数 2278

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富士通株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.2
平均年収
599万円
世代別
最高年収
20代
996
30代
1435
40代
1444
月の残業時間
平均30.9時間
月の休日出勤
平均0.4
有休消化率
平均60%

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富士通株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:798人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    経営・各種コンサルタント 681万円
    営業 572万円
    技術(ソフトウェア関連) 611万円
    技術(ハードウェア関連) 610万円
    技術(研究開発) 675万円
    技術(建設・建築・設備工事) 530万円
    技術(その他) 557万円
    職種 平均年収
    人事・総務・法務 477万円
    事務(財務・会計・経理) 535万円
    広報・企画・マーケティング 623万円
    カスタマーサポート 534万円
    クリエイティブ 378万円
    その他 556万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 478万円 661万円 795万円 906万円
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    経営・各種コンサルタント 20代 465万円
    30代 673万円
    40代 1,012万円
    50代 -
    営業 20代 478万円
    30代 652万円
    40代 793万円
    50代 1,018万円
    技術(ソフトウェア関連) 20代 485万円
    30代 688万円
    40代 781万円
    50代 875万円
    技術(ハードウェア関連) 20代 489万円
    30代 610万円
    40代 919万円
    50代 -
    技術(研究開発) 20代 497万円
    30代 687万円
    40代 965万円
    50代 -
    技術(建設・建築・設備工事) 20代 519万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    技術(その他) 20代 379万円
    30代 783万円
    40代 526万円
    50代 -
    人事・総務・法務 20代 420万円
    30代 555万円
    40代 409万円
    50代 -
    事務(財務・会計・経理) 20代 500万円
    30代 601万円
    40代 -
    50代 -
    広報・企画・マーケティング 20代 443万円
    30代 706万円
    40代 -
    50代 948万円
    カスタマーサポート 20代 -
    30代 465万円
    40代 539万円
    50代 -
    その他 20代 529万円
    30代 616万円
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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富士通株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    550万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    面接官からの質問

    1次面接2次面接で行われた質問は、共に下記の2つでした。
    1)過去の経歴を踏まえた自己紹介
    2)志望動機

    2度の面接を行い、大変高評価を頂きました。
    従来、私が面接した海外進出を検討している量販店への富士通ソリューションの営業のプロジェクトでなく、東京オリンピックのスポンサーとなった富士通の技術力を東京オリンピックで世界にPRする部門への配属が検討されました。

    しかし、面接が再度追加され、結果として不採用になりました。
    理由としては、中途採用者をその様な花形部門に就ける事への社内からの抵抗とポテンシャル採用(ずっと、ニューヨークの会計事務所で勤務しており、営業は未経験)ならば、新卒を優先すべきという意見から採用が見送られたという事を伺いました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    【志望理由】
    高い環境技術を有している事です。
    2011年に70億人を突破した世界人口は、2050年には95億人を突破すると言われています。
    その過程で、食の不足・水の不足・エネルギー消費量の問題が生じつと言われております。
    それぞれの課題に対して課題解決に貢献できる技術力を有しているというのが富士通を志望した理由です。

    【面接官】
    1次面接:現場の管理職
    2次面接:人事の管理職
    3次面接:人事部長

    【面接準備】
    ・富士通のWeb Siteの閲覧
    ・富士通に関する書籍の閲覧

    【アドバイス】
    6年間、凍結していた中途採用を本年度から採用を開始したという事です。
    しかし、日本の歴史ある大企業らしく、生え抜き重視の人事が行われている様に感じました。
    また、自分は最終面接を終えてから採用の結論を頂くまで、1ヵ月という期間がかかりました。
    人事内で、中途採用であろうと能力があれば積極採用すべきという意見と新卒を優遇すべきという意見が対立したと聞きました。
    意思決定に対して、大変時間がかかるため、よりアグレッシブに動きたい方にはお勧めしません。

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    520万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    笑顔が素敵と言いますがなぜそう思ったのか… 続きを読む

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富士通株式会社企業情報詳細

国内最大手の総合ITベンダー。通信システム、情報処理システム、電子デバイスの製造・販売やそれらに付随するサービスを提供している。理化学研究所などと共同で、スーパーコンピューター「京」を研究開発。大規模グラフ解析の性能のランキングであるGraph500では、世界第一位を誇る。ITを活用したビジネスソリューションの他、パソコンやタブレットのハードウェアの国内品質提供、LSIや電子部品の製造を行っている。グローバルビジネスリーダーやプロフェッショナル育成に重点を置いている。場所にとらわれないフレキシブルな働き方ができるテレワーク勤務制度を導入している。現在会社のホームページにはエンジニア、開発、営業、マーケティングをはじめ複数の職種の中途採用求人が掲載されている。

  • 社員の状況
  • 採用状況
  • 勤務時間
  • 休日・休暇
  • ワークライフバランス支援
  • 福利厚生
  • 人材育成

※これらデータは各企業のCSR報告書などの情報をもとにキャリコネが編集をしております。

富士通株式会社業績情報

売上高
39,524億円
営業利益
1,302億円
経常利益
1,618億円
平均年収
799万円
従業員数
132,138人(連結)
平均年齢
43.20歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)