富士通コミュニケーションサービス株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 316 件
富士通コミュニケーションサービス株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。富士通コミュニケーションサービス株式会社の社員や元社員による富士通コミュニケーションサービス株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を32件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
富士通コミュニケーションサービス株式会社転職・中途採用面接一覧
32件中 1〜30件を表示
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50代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:テクニカルサポート
- 職種:コールセンタースタッフ
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
200万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
学校を卒業してから現在までの職歴と活動内容等、経歴を3分程度で説明
面接官は3名、今までの職歴、経験等を極力具体的に説明
その後、各自が質問をして来るスキル面、体調面、人格の探りをいれてくる。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
現在よりもスキルアップがしたい。
現在よりも待遇が良い。
最初は会社概要説明から始まり、PCに対するスキルテスト等だけで面接は無し その後、1次試験合格との連絡が当日中に有り、次回面接等の日時、内容説明
面接を受ける際は最低でもその企業のHPは確認しておく事と、人にに知られても問題が無ければ、その企業について何でも良いから情報収集をする事が大切。
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:テクニカルサポート
- 職種:カスタマーサポート
- 2014年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
200万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
まず一次面接としてITに関する筆記試験とタ… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:テクニカルサポート
- 職種:カスタマーサポート
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
360万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由 チーム制で案件… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コールセンター
- 職種:コールセンタースタッフ
- 2013年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
350万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
大企業の子会社の為、安定した環境を望み応… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:クラウドアプリケーションのサポート部署
- 職種:サポートエンジニア
- 2015年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由→もともとソフトウェアベンダ… 続きを読む
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40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:カスタマーサポート
- 職種:コールセンタースーパーバイザー
- 2018年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
350万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
スーパーバイザーの経験があり、転職エージ… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:第五事業部
- 職種:営業事務・管理事務
- 2016年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
252万円入社入社後の年収
270万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
富士通のグループ会社のため安定しているこ… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:企画
- 職種:経営幹部
- 2013年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
600万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
今年中になんとかして、就職を決めたいとい… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:テクニカルサポート
- 職種:カスタマーサポート
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
私の場合、異なる業界からの未経験の転職で… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:サポート
- 職種:カスタマーサポート
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
250万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
パソコンについてくわしくなかったのである… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:カスタマーサポート
- 職種:カスタマーサポート
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
240万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・家が近かったこと。前職の経験が生かせる… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ビジネス本部
- 職種:カスタマーサポート
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
転職サイトを通じてスカウト →レジュ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:第四事業部
- 職種:カスタマーサポート
- 2016年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
650万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
上と同じですが、自信が達成したい思いを伝… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:社内ヘルプデスク
- 職種:カスタマーサポート
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
280万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は個人面接。面接を受ける側は一人、面… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:楽天
- 職種:コールセンタースタッフ
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
150万円入社入社後の年収
150万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
会社説明会と聞かされ行ったら本格的な面接… 続きを読む
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30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:カスタマサポートセンター
- 職種:その他
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
350万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・同じ面接を受ける人へのアドバイス 先進… 続きを読む
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40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:カスタマーサポート
- 職種:カスタマーサポート
- 2021年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
380万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考のプロセスは、書類選考⇒SPI及び技… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:不明
- 職種:カスタマーサポート
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は2回行われましたが、いずれも終始和や… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:カスタマーサポート
- 職種:コールセンタースタッフ
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
200万円入社入社後の年収
200万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
前提として、すぐにでも仕事をする必要があ… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:小倉サポートセンタ
- 職種:コールセンタースタッフ
- 2010年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
180万円入社入社後の年収
180万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
経験のある電話の業務であったことと、未経… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンタクトセンター
- 職種:コールセンタースタッフ
- 2013年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
420万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募すようと思った理由は転職エージェン… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ビジネス本部
- 職種:カスタマーサポート
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
同じ面接を受ける予定の方へ。 難しい・… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コールセンタースタッフ
- 職種:コールセンタースタッフ
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
200万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
違う職種を経験していた場合、過去の仕事か… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:カスタマー
- 職種:カスタマーサポート
- 2008年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
250万円入社入社後の年収
280万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
社風がよかったから。大手企業なので安定し… 続きを読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:テクニカルサポート
- 職種:カスタマーサポート
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
200万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由→アンドロイド携帯のカスタマ… 続きを読む
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40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:第三事業部
- 職種:カスタマーサポート
- 2016年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
240万円入社入社後の年収
220万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
必ず正社員での希望をつらぬいてください。… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:カスタマーセンター
- 職種:カスタマーサポート
- 2014年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
130万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
インターネット関係の仕事についてみたいと… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:サービス
- 職種:代理店営業
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
300万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・面接準備 前職までの経験から得たものが… 続きを読む
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10代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人事部
- 職種:人事
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
350万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・業界最大手の富士通グループであること。 … 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:オペレーター
- 職種:テレホンオペレーター
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
0万円入社入社後の年収
150万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
すすめられて。 とりあえずうけてみようと… 続きを読む