• 旭化成ホームズ株式会社

    【神保町】新規事業◆介護・サービス付高齢者向け住宅の企画〜運営◆「へーベルハウス」等を展開【dodaエージェントサービス 求人】

    【神保町】新規事業◆介護・サービス付高齢者向け住宅の企画〜運営◆「へーベルハウス」等を展開【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2019/10/21
    • 掲載終了予定日:2019/11/24

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【神保町】新規事業◆介護・サービス付高齢者向け住宅の企画〜運営◆「へーベルハウス」等を展開

    高齢者向け住宅「へーベルVillage」を展開する事業において、2棟目以降の介護施設(サ高住、有老)出店業務全般、運営委託先との折衝、運営管理等、入居者募集管理等を担当して頂きます。

    ■事業概要:
    ・同社は、介護施設(サービス付き高齢者向け社宅、有料老人ホーム)を事業主として管理運営する事業を行っています。
    ・同社は、入居募集(賃貸借契約、生活支援サービス契約の締結)、入居者管理、先の管理業務を行っています。
    ※介護サービスは、業務委託先もしくは資本提携先が提供します。

    ■サービスの特徴・今後の展開:
    (1)ヘーベルVillage…主にお元気な方をはじめフレイル期の方を対象にしたシニア向け賃貸住宅になります。住設備も完備した1〜2LDK(45〜70㎡)であり、夫婦2人でも十分暮らせる広さです。社会福祉士等の相談員による定期訪問(月1回)、設備による見守りと万が一の駆け付け、医療機関との連携をサービスとして提供しています。展開エリアは首都圏であり、2019年末時点で施工累計は35棟・464戸の運営管理実績があります。今後は2025年に500棟・6000戸の運営管理を目指す計画です。
    (2)Villageリーシュ…主に要介護期の方を対象にしたサービス付き高齢者向け住宅であり、ミニキッチンも備えた1R(19〜21㎡)となります。サービスとしては、複数の介護事業所を併設予定であり、安否確認・状況把握・緊急時対応等24時間の有人管理(夜間は併設介護事業所スタッフ)、医療機関との連携、栄養バランスのとれた食事提供、多彩なアクティビティがございます。展開エリアは首都圏を想定しており、今後はヘーベルハウス・へーベルVillageの高集積エリアで10棟開設(資本提携を含む)を目指す計画です。

    ■就業環境:
    社内は「さん」付け文化があり、〜部長や〜社長という呼び方はいたしません。
    それだけ風通しのいい組織です。また、上司とも気軽に話ができ、なんでも言える環境であり、想いを実現できる風土です。

    ■同社の特徴:
    ・旭化成グループの一員として安定基盤を持つ、業界トップクラスのハウスメーカーです。
    ・今まで培ってきた経験を活かせる業務を担当し、長期的に価値を発揮できるフィールドがございます。
    ・直近5年の中途入社の定着率は100%となっています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2019/10/21 掲載終了予定日:2019/11/24
      応募資格

      <学歴>大学院、大学卒以上

      <必要業務経験>
      ■必須条件:
      ・事業会社にて、有料老人ホーム等の介護施設の企画・運営のご経験のある方

      ■歓迎条件:
      ・介護支援専門員(ケアマネ)、介護福祉士の資格

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
      交通

      <勤務地最寄駅>
      各線/神保町駅

      <勤務地補足>
      補足事項なし

      <転勤有無>

      補足事項なし

      <想定勤務地>
      東京都

      勤務時間

      9:00〜18:00 (所定労働時間8時間)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※大きな規模感を持つ同社ですが、個人の働き方としては裁量を持って仕事を進められます。

      給与

      <予定年収>
      700万円〜(残業手当:有)

      <月給>
      223,000円〜
      基本給:223,000円〜

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <昇給有無>


      <給与補足>
      ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定いたします。
      ■賞与:年2回(6月、12月)
      ■年収例:
      ・850万円(35歳、月給+各種手当+賞与)
      ・1,000万円(45歳、月給+各種手当+賞与)

      予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(かつ土日祝日)
      有給休暇10日〜20日
      休日日数120日

      夏季休暇、年末年始休暇、忌引き休暇、家族看護休暇、結婚休暇、育児休暇(一人につき最長3年まで取得できる上、復帰後も時短勤務が可能※約160名が取得中)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <待遇・福利厚生補足>
      通勤手当:全額支給
      住居手当:持家手当制度あり
      寮社宅:借上社宅制度あり
      社会保険:各種社会保険完備
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■研修制度
      ■資格取得支援制度(受講料一部会社負担)


      <その他補足>
      ■財形制度
      ■社員持株制度
      ■福祉共済会制度
      ■年金制度
      ■育児短時間勤務制度
      ■キッズサポート制度(お子様が小学6年生になるまで時短勤務可)
      ■育児・介護休業
      <雇用形態補足>
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      旭化成ホームズ株式会社
      設立 1972年11月
      事業内容
      ■事業内容:
      同社は都市型住宅のリーディングブランドとして、戸建住宅「へーベルハウス」や集合住宅「へーベルメゾン」の供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指し、専門性の高いそれぞれの事業領域を組織化した上で相互に連携し、暮らしの多様なニーズに応えます。
      旭化成モーゲージ株式会社による独自の住宅ローンの提供や、各種保険を含むファイナンスサービスなど、3つの事業分野を取り巻くさまざまな生活サービスの展開にも積極的に取り組んでいます。
      代表者 代表取締役社長 川畑 文俊
      資本金 3,250百万円
      売上高 【売上高】588,300百万円
      従業員数 7,005名
      本社所在地 〒1018101
      東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
      URL http://www.asahi-kasei.co.jp/j-koho/index.html/
    • 応募方法