株式会社サイバード の評判・口コミ・社員評価 年収・給与ややりがい、出世コース、退職理由まで

業績・将来性に問題を感じる。
会社の経営方針が大きく変わりました。
というのも社長が交代かつ、経営陣が退職。プロデューサー陣も辞めた人が多いです。そのため会社として魅力的なゲームを作るノウハウを持っている方が少なく、会社自体にチャレンジ精神が低いため、リスクが少ない事業に手を出しているように思えます。
今後のことを考えると、ノウハウが少ない会社なためまずはリリースしているタイトルから出来る限りお金を集めることを考えているのではないか。

新卒の方が優遇される会社ではあると思います。
中途採用の方の昇進は出来る人とできない人で大きく分けられているイメージで ... 出世の口コミの続きを読む

会社経営方針と自分がやりたいことの相違があったため。
社長も変わり、親会社も変わった影響で様々なことが変わりました。
... 退職理由の口コミの続きを読む

女性に対する差別的なものはあまり無いと思う。経営層まで行けばそれなりの課題はあるかもしれないが、比較的フラットな職場であ ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

プロパーは中途よりも能力がなくともプロデューサーや責任あるポジションにつける。
結果ミスがあっても上は注意しないため井 ... 出世の口コミの続きを読む

人間関係が得意で世渡り上手な人でないと出世は難しい会社であると思う。気難しい人が多いため、フットワークが軽くて人によって ... 出世の口コミの続きを読む

役員・経営陣が商社系出身が多いためか、伝統を重んじる傾向にある文化であると思う。企画を0から作って儲けるビジネススタイル ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

基本的にはそのサービスを利用するお客様は明確にはみえないため、売上やアクセス数などでやりがいを感じることが多い。
ただ ... やりがいの口コミの続きを読む

常に新しいことに挑戦するのはいいおとなのですが、後先を考えずにやることが多いのでそのしわ寄せが現場に偏ることが多いです。 ... 退職理由の口コミの続きを読む

サービス運用に関わる社員はみなさん真面目な印象でしたが、企画に関わる部署のやることは世間の後追いという印象を受けました。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

報酬は半年ごとに査定。会社、事業部のコンディションにより原資が割り振られ、個人では担当案件の予算達成度合いにより大きく賞 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

昨今のスマホ市場の中での業績になるため当然賞与は少ない。また会社の評価によって基準値が決まる。良い部署でも他業界に比べる ... 年収・給与の口コミの続きを読む

目立った福利厚生はなく、住宅手当や寮といったものは当時はなかった。カフェテリアプランのようなものに加入しており、提携ジム ... 働く環境の口コミの続きを読む

残業は自身の裁量に任されている部分が大きく、季節にはよるがあまり長い時間残業しなければならないということはなかった。日に ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

経営陣がイベント大好きなため、とにかくイベントの多い会社でした。特に代官山に移って１階にイベントスペースが出来てからは、 ... 働く環境の口コミの続きを読む

昔からいる人（この会社がいい時代）にいた人は同業他社より年収が高くなっていると思います。その分転職すると年収下がる場合が ... 年収・給与の口コミの続きを読む

福利厚生はあまりない。給茶器は無料。紙コップのコーヒーが10円で飲める。住宅手当なし。年に一回のクリスマスパーティーでは ... 働く環境の口コミの続きを読む

残業は平均２３時か２４時くらい。年末年始もチームによっては出社が必要。もしくは家でユーザー対応をしている人が多い。朝は１ ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

上司の好き嫌いが評価に色濃く反映される風潮が強い印象があります。会社としても課題であると気づいていたようで、のちに評価制 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

社員同士の仲は良いですが、部署をまたいでしまうと、同期なりなんなりのつながりがないと、何やってるんだかわかりませんという ... 働く環境の口コミの続きを読む

できます。
介護に関しては実践している人が周囲にいませんでしたが、実際に、出産、育児に対して、時短勤務の実現や、周囲の ... 働く環境の口コミの続きを読む

上司はもちろん、周囲に対して自分の仕事やその成果をアピールできる人。また、組織や会社に対してきちんと物を言う人は、自然と ... 出世の口コミの続きを読む

年功序列の風習があるので、同じ部署内にプロパーの先輩がいる場合は昇格は難しいかもしれない。評価基準も曖昧で部署によりバラ ... 出世の口コミの続きを読む

若いうちからそれなりに裁量権をもつことができる。自ら手をあげれば任せてくれる環境にあると思う。一つのプロジェクトの企画を ... やりがいの口コミの続きを読む

そこそこ大きな会社だったので、大企業の責任者に直接会ってビジネスの話を聞けるのは凄く良い経験になった。
頑張れば頑張る ... やりがいの口コミの続きを読む

コストも安くて、体制も良い。
ただ、利益率低すぎて事業継続難しいんじゃないかな？と思ってた。
少し案件がトラブルと補 ... ライバル企業の口コミの続きを読む

割と寛容と感じる。
不倫が多いイメージです。
そういう意味ではドロドロしてそうですね。
みんなあまり隠してないし隠しててもばれてもいいや ... 働く環境の口コミの続きを読む

基本的に出世は難しいと思います。役員のコネとかがないと。
良くも悪くも仲良しカンパニーですね。
ただ人材が少ないのも ... 出世の口コミの続きを読む

のんびりしているので、すこし頑張れば上に上がれる可能性が高い。ただし、役員受けのいい成果をだすことは必要ではないかと思い ... 出世の口コミの続きを読む

残業代で稼ぐ企業のため、自分より仕事のできない人が多く給与をもらう可能性が高く。正当に評価されていないような感覚になる。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む