日本オラクル株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。日本オラクル株式会社の社員や元社員による日本オラクル株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を52件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
日本オラクル株式会社転職・中途採用面接一覧
52件中 1〜30件を表示
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50代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:企画
- 職種:マーケティング関連職
- 2009年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
700万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
Q&A形式の面接であったため、驚いた。
こちらから何か話題を持ち込む必要があるため、少しとまどったが、仕事の内容を細かく質問することによって、時間を埋めた。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
人材紹介会社から薦められたから、応募した。面接準備については、通常の面接対策の本などに書かれている内容の項目について、答えられるよう、準備した。書類審査通過後、部門長の面接を行った。
面接の内容よりも、その会社に行きたい気持ちが大事であると思われる。 -
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:プリセールス
- 職種:カスタマーエンジニア
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・給料が良さそうなイメージがあったため。… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:クラウドアプリケーション
- 職種:法人営業
- 2016年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
部長によって面接はかなり異なる。同じラン… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:CS
- 職種:ソフトウェア関連職
- 2015年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
900万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
世界中に通用するIT製品とサービスを保有し… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:データベース営業
- 職種:法人営業
- 2014年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
1320万円入社入社後の年収
1800万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
昔の同僚経由で人事とフランクに会話したと… 続きを読む
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:広報
- 職種:広報
- 2013年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
900万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
とてもお給料も高そうで、かつ、先進的なイ… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:アプリケーションコンサル
- 職種:システムコンサルタント
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
480万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募準備は得にしていない。社内SEからの転… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:開発部
- 職種:法人営業
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
1100万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
今後、メインビジネスをクラウドにシフトし… 続きを読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:システムコンサルタント
- 2007年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
550万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
問題解決が好きであったため、ソリューショ… 続きを読む
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転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサル
- 職種:システムコンサルタント
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
520万円入社入社後の年収
520万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
たまたま人事から受けてみないかと連絡があ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:クラウド営業
- 職種:法人営業
- 2019年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
1000万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
リクルーターさんからのスカウト。 面接官… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルティング部
- 職種:システムコンサルタント
- 2015年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
750万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
自分のこれまでの経歴や、Why Oracleといっ… 続きを読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:CRM セールス部門
- 職種:企画営業
- 2019年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
460万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
現在、社外の人と関わることがほとんどない… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルティング事業部
- 職種:システムコンサルタント
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
800万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
前職でのキャリアに自身を持って話せれば、… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:セールスコンサルティング
- 職種:経営幹部
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由。 ⇒オラクル… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ソフトウェア
- 職種:法人営業
- 2019年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
20代のうちにキャリアアップを実現したいと… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:情報システム部
- 職種:システムエンジニア
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・主な目的としては、キャリアと収入UPを目… 続きを読む
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:代理店営業
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
1000万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
プロダクトは十分に調べて臨んだ方がよい。… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2007年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1000万円入社入社後の年収
1000万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
オラクルが多くのアプリケーション会社を買… 続きを読む
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40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルティングサービス統括 - 金融・通信・公共・公益コンサルティング統括本部
- 職種:プロジェクトマネージャー
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
800万円3次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由は、 当然、ソフト… 続きを読む
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30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:テクノロジーコンサルティング
- 職種:システムコンサルタント
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
770万円入社入社後の年収
920万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
人事部門の方から各面接ごとに事前にどのよ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:middleware
- 職種:テクニカルマーケティング
- 2014年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
350万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
クラウドが出てきたものの、インストールベ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:カスタマーサポート
- 職種:システムエンジニア
- 2008年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
600万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・同じ面接を受ける他の人へのアドバイス … 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:法人営業
- 2015年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
大体は事業部長レベルが最終面接官。部長レ… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:Global Business Unit
- 職種:カウンターセールス
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
>キャリアアップはもちろん、スキルや年収… 続きを読む
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40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業統括本部
- 職種:法人営業
- 2018年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1800万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
プロセスとしては、人事のフロント、人事役… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:Sales Engineer
- 職種:システムコンサルタント
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
550万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・Sierの中でただ単純に仕様どおりにソフト… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:クラウド
- 職種:法人営業
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は、まず同じ情報システムに関する… 続きを読む
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転職・中途採用面接
- 応募した部署:セールスサポート
- 職種:マーケティング
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
700万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ミドルウェア事業本部
- 職種:法人営業
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
900万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
前職の待遇(営業なのに個人成績で評価され… 続きを読む