【東京】建築施工管理/年間有給取得平均10日/昨年度賞与実績5.87ヶ月/20時開始面接可【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】（いずれも必須）
・店舗や事務所の改修施工管理経験
・準中型自動車運転免許
（上記に加えいずれか必須）
・一級又は二級建築施工管理技士もしくは二級建築士の資格保有者
【歓迎条件】
・新築のRC造/S造の施工管理経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
有
補足事項なし

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※直行直帰可能／iPhone10、iPadの支給／サービス残業禁止

＜予定年収＞
450万円〜850万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜390,000円
その他固定手当/月：5,000円

＜月給＞
225,000円〜395,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※各種手当は別途支給
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年3回（7・9・12月）※7・9月は業績連動支給／昨年度実績5.87ヶ月分）
■人事制度：年1回の評価により等級昇格あり
■年収例：年収545万円 入社7年目 27歳（月給252,000円＋賞与＋残業代）
■諸手当：地域手当、資格手当有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

日・祝日（土曜日年10回出社有※東京出張所へ出社）
GW休暇、夏季休暇、冬季休暇
※会社カレンダーあり
※有給取得全社平均10日以上（最低でも5日の取得を必須）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定による
家族手当：1000円〜3000円
住宅手当：同社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
※最長68歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修（静岡県浜松市にある本社にて実施）　
資格取得一時金支給

＜その他補足＞
■労働組合
■業務手当：5,000円
■勤続手当：入社1年経過後400円／月×勤続年数
■家族手当補足：配偶者3,000円、18歳未満一人につき3,000円、各扶養者一人につき1,000円
■資格手当：2,000円〜20,000円（1級建築施工管理技士：15,000円）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、賞与支給対象外