【在宅可】SE◆一次請け95％◆エーザイ・資生堂等大手製薬・化粧品会社と取引◆原則社内開発◆残15ｈ【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何かしらの開発実務経験のある方(言語不問、年齢不問)

※開発環境※
言語：Java，VB.NET，JavaScript…等　
DB：ORACLE，SQLSERVER…等

※キャリアパス※
ご経験、スキルに応じて、プロジェクトにおけるリーダー／マネジメント業務をお任せします。開発に専念したい方も最大限ご希望を受け入れます。PL／PMはもちろん、コンサルタントやPMOなど、ご自身の志向性や方向性に合わせてキャリアチェンジも可能です。

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める範囲】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
■残業：15時間程度

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,000円〜540,000円

＜月給＞
370,000円〜540,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※深夜残業手当、休日労働手当有
※経験・スキルに応じて当社規定内で決定します
■賞与：年2回（6月／12月）
■業績賞与：年1回※これまで毎年支給あり
■昇給：年1回（7月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■夏期休暇
■年末年始休暇
■特別休暇（入社後3日／慶弔休暇）
■産前産後休暇
■育児・介護休業制度（出産／育児／介護／看護）
※お子様の誕生に際して、数日間の休暇を取得した男性社員もいます

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期券代全額支給、上限：月額50,000円
家族手当：子1人につき10,000円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金共済あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
自己啓発サポート：年間10万円まで、各種通信講座の受講料やテキスト等の購入費、TOEIC(R)テストの受験料など自己啓発を応援する制度があります。


＜その他補足＞
■各種手当
■企業年金
■財形預金（奨励金）
■確定拠出年金（選択制401K）
■定期健康診断
■健康セミナー
■チャット健康相談
■労働時間管理（医師面談）
■リゾートマンション所有（新潟県石打丸山スキー場）
■健康保険組合保養所及び各種施設（スポーツクラブなど）
■新入社員歓迎会
■忘年会（新年会）
■社員旅行（一年おきに実施）／レクリエーション
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月