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    • 47ホールディングス株式会社の求人情報(【恵比寿/マネージャー採用】採用責任者 <IT×オフィス移転のワンストップサービス>【dodaエージェントサービス 求人】)

    47ホールディングス株式会社

    【恵比寿/マネージャー採用】採用責任者 <IT×オフィス移転のワンストップサービス>【dodaエージェントサービス 求人】

    【恵比寿/マネージャー採用】採用責任者 <IT×オフィス移転のワンストップサービス>【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/11/11
    • 掲載終了予定日:2025/02/09
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【恵比寿/マネージャー採用】採用責任者 <IT×オフィス移転のワンストップサービス>

    【2023年度「働きがいのある会社」認定企業/完全週休2日制(土日祝日休み)/フレックスタイム制/年休122日】

    「ワークプレイスで、ゆたかな未来を」というミッションを掲げ、オフィスの移転・内装・家具のワンストップサービスを提供する同社において、グループ会社3社を含める合計4社の人事組織のプレイングマネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。

    ■主な業務:【変更の範囲:なし】
    下記人事業務における、既存施策の改定、戦略立案および実行をお任せいたします。特に採用に関しては、「採用責任者」としてプレイングマネージャーを務めていただき、採用オーダーに対して一連の工程をお一人でお任せできる方を求めています。
    ◎採用
    └新卒採用(毎年3〜5名)
    └中途採用(通年20名〜40名)
    └アルバイト採用(通年10〜20名)
    ◎育成
    └新卒研修、中途研修、役職者研修
    └オンボーディング施策(入社後人事面談など)
    ◎評価
    └評価半期ごと評価集計、昇降給判断
    ◎その他人事業務全般

    ■キャリアパス:
    今回の募集枠は経験者採用のため、適正に応じて「部長職」へのキャリアを築いていただくことが可能です。
    さらなる会社の発展・成長フェーズにおいて、「主体的かつ裁量を持って」専門スキルや今までのご経験を存分に活かしたい方に挑戦できる環境が揃っています!

    ★47ホールディングス株式会社
    https://www.notion.so/47-050092b4a4f041df8767e4058da5f4d4


    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・人事の専門職経験3年以上
      ・部長以上との折衝経験
      ・中途採用における営業職採用の経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル6F
      勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>

      【変更の範囲:なし】

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:30〜18:30

      <その他就業時間補足>
      フレックスタイム制を導入しています。(コアタイムなし)※記載は標準所定労働時間です。

      給与

      <予定年収>
      540万円〜630万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):365,940円〜426,930円
      固定残業手当/月:84,060円〜98,070円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      450,000円〜525,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■上記年収以外に下記支給がございます。
      ・業績賞与支給
      ■昇給:実績に応じて年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      完全週休2日制
      有給休暇(入社時から規定日数付与)、慶弔休暇、育児・産前産後休暇


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(一部規定有り)
      社会保険:補足事項なし

      <定年>
      65歳

      <副業>


      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      研修制度有り

      <その他補足>
      ■ワークプレイス手当6万円支給(毎年4月に一斉支給)
      ■宅建資格手当(月額3万円支給)
      ■営業交通費支給
      ■社内フード販売
      ■家具社割制度
      ■慶弔見舞制度
      ■社員持株会制度
      ■入社時有給付与
      ■PC、スマホ、その他備品貸与
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      47ホールディングス株式会社
      設立 2002年11月
      事業内容
      47ホールディングス株式会社は、グループ経営の意思決定と各事業領域における業務執行を分離し、経営効率の向上を実現するための持株会社です。
      グループ全体にかかわる中長期経営戦略の検討・立案・推進、コーポレートガバナンスの強化、事業効率向上支援などを行っています。

      ■47株式会社:オフィスソリューション、インターネットサービス 等
      ■47インキュベーション株式会社:オフィス家具通販サイト「Kagg.jp」の運営
      ■47内装株式会社:オフィス移転の内装設計等
      資本金 280百万円
      従業員数 201名
      本社所在地 〒1500012
      東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカイ広尾ビル6F
      URL https://47co.jp/
    • 応募方法