具体的な業務内容
【神谷町】人事担当※週休二日制／人事スキルを身に着けられます／ハイブランドとコラボ等勢いある企業
■職務内容
人事担当として、これまでの経験に応じて下記業務をお任せしていきます。
将来的には、人事全般の業務知識習得とスキルおよびキャリアアップが目指せます。
▼新卒採用
・説明会／インターンシップの企画及び運用
・面接（人事担当）の実施
・選考学生及び内定学生のフォロー
・外部説明会参加や学校訪問
・スカウト／オファーメール配信
▼中途採用
・採用ポジションの取りまとめ
・募集戦略の検討（人材紹介会社・求人サイト・スカウトサイトなど様々な手法から最適な施策を検討）
・求人案作成
・面接（人事担当）の実施
・応募者対応
・内定通知書の作成
※採用業務の一部はアウトソーシングしています。
★業務未経験歓迎です！
入社後は先輩社員のOJTの下、少しずつ業務を覚えていただきます。
独り立ちできるまで丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
■キャリアパス
自身の実務をこなしながら、採用業務や労務管理等、徐々に人事の業務ができるよう学んで頂く事で将来的には人事部長を目指すことも可能です。
■同社×ブランドのコラボによる成長
・モエ・ヘネシー・ルイ・ヴィトングループの「ヘネシー」とコラボレーションしたマンション「EXLUX（エグラス）」を展開。
・F1公式シャンパンブランド「CARBON（カーボン）」と、「ポルシェ」という2つの巨大ブランドと実現した高級レジデンス「ミルーナヒルズ舎人」では
「ポルシェ」をカーシェアリングできる新しいマンションを展開。
・現在シークレットで進めている、超人気ブランドをチームに迎えてのハイクラスマンションも構想するなど、まだまだ需要は増加しています。
■同社について：
・2007年に美容系企業として創業し、以来業績も順調のさなか、2011年に東日本大震災という未曾有の大災害が起きました。自分たちにできることはないかという一心で東北へ向かい、家を失った人々を支援するボランティア活動を通じて、「これからの日本で人の役に立つために、心から安らげる家をつくろう」と決意しました。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
