• アソビモ株式会社

    【池袋】エフェクトデザイナー(ゲーム開発)◆『アヴァベルオンライン』『イルーナ戦記』など人気◆【dodaエージェントサービス 求人】

    【池袋】エフェクトデザイナー(ゲーム開発)◆『アヴァベルオンライン』『イルーナ戦記』など人気◆【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    平均年齢20代
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2025/06/09
    • 掲載終了予定日:2025/07/30
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【池袋】エフェクトデザイナー(ゲーム開発)◆『アヴァベルオンライン』『イルーナ戦記』など人気◆

    ◇人気タイトル多数!ワークライフバランスを保ちながら長期就業できる環境です◇

    ■募集概要:
    自社開発・運営する『アヴァベルオンライン』『トーラムオンライン』『アルケミアストーリー』『ETERNAL』『イルーナ戦記』などの既存MMORPG、または現在開発中の新規スマートフォン向けMMORPG、さらに『ガンダムUCエンゲージ』『ソードアート・オンライン インテグラル・ファクター』といった大型IPタイトルの共同開発プロジェクトにおける、エフェクトデザイン業務をお任せします。

    スキルやご経験に応じて、バトルやスキル演出を中心としたエフェクトの制作・実装、コンセプトの企画提案など、
    表現力豊かな演出面を担っていただきます。ゲーム体験の没入感を高める演出づくりを、チームとともに目指していきましょう。

    ■業務詳細:
    ・MayaやUnityを使用したエフェクト制作
    ・After EffectsやPhotoshop等を用いた演出素材の作成
    ・Particle SystemやShader Graphを活用したリアルタイムエフェクトの実装
    ・演出コンセプトの企画・設計、品質管理
    ・プランナーやエンジニアとの連携による演出仕様の調整

    ■入社後の流れ:
    まずはこれまでのご経験を活かせる範囲から業務をお任せし、当社の制作フローや開発環境に慣れていただきます。その後は新規タイトルの演出設計、既存タイトルの改善・強化など、ご本人の希望と適性に応じて担当領域を広げていくことが可能です。

    ■開発体制:
    プロデューサー、ディレクター、プランナー、シナリオライター、デザイナー、プログラマーなど、20名〜60名規模のチームでプロジェクトを進行しています。演出・エフェクトに関しては専任のデザイナーやエンジニアと連携しながら進めていきます。自由に提案・意見交換ができる環境で、よりよい表現の実現を目指せる職場です。

    ■ポジションの特徴:
    ・ユーザーの反応をダイレクトに受け取れる環境で、手ごたえを感じながら制作に取り組めます
    ・ゲームの世界観や没入感に直結するエフェクト表現を自らの手で作り出すやりがいがあります
    ・既存エンジンだけでなく、新しい技術・表現にも積極的にチャレンジできます
    ・意欲と行動力のある方には新しい企画や挑戦の機会も用意されています

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・Unityを使用したリアルタイムエフェクトの制作経験
      ・Particle System、Shader Graph、またはそれに準ずるツールの使用経験
      ・Photoshopなどを用いたエフェクト用素材の作成経験
      ・ゲーム開発/制作のご経験とエフェクトに関する知識

      ■歓迎条件:
      ・After Effects、Photoshopなどを使用した演出素材の制作スキル
      ・スマートフォン向けゲームでのエフェクト最適化経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都豊島区東池袋4-24-3
      勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線・副都心線/東池袋駅
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(13:00〜14:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:月30時間程度

      給与

      <予定年収>
      450万円〜950万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):185,000円〜402,000円
      固定残業手当/月:65,000円〜140,000円(固定残業時間39時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      250,000円〜542,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
      ■査定:年2回(3月・9月)
      ■賞与:決算賞与+タイトル業績賞与(業績目標を達成時に支給)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      夏季休暇(3日)、年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇(初年度は入社時に3日、半年後に7日、計10日間付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、
      生理休暇、介護休業など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■図書購入補助(月額5,000円まで)
      ■資格補助制度(資格試験合格者へ受験料を補助)
      ■社外セミナー/イベント参加可
      ■資格取得支援制度
      ■研修支援制度

      <その他補足>
      ■健康診断年1回
      ■旅行・外食・レジャー施設利用補助
      ■副業OK
      ■時短制度
      ■自転車通勤可
      ■服装自由
      ■図書購入制度補助(月額5000円まで)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中も、待遇や勤務条件などに変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      アソビモ株式会社
      設立 2003年11月
      事業内容
      【事業内容】
      オンラインゲームの企画・開発・運営までを自社開発し、スマートフォンでもパソコン同等のクオリティを実現した開発技術を強みに事業展開します。
      【ビジョン】
      ”日本でナンバーワンのオンラインゲーム会社になる”ビジョンは設立時に作りました。
      近藤克紀代表取締役をはじめ、同社の経営陣は、ゲームを通じて多くの人々に喜びを提供することに情熱を持ち、その想いを製品に反映させています。
      資本金 100百万円
      従業員数 360名
      本社所在地 〒1700013
      東京都豊島区東池袋4-24-3
      URL https://asobimo.com/
    • 応募方法