具体的な業務内容
【那覇】★店舗運営サポート/離職率3％/年休120日以上/グローバル環境/化粧品サプリメーカー
■採用背景
・外国人向けの国産化粧品やサプリを取り扱っているため需要が増大しています。外国籍の販売員の方に多数勤務いただいているため、販売員の方の教育、サービス品質向上が急務になったため募集を行います。
・営業/販売員/店舗(取引先)の方という3者の関係性をうまく調整する必要があります。ご経歴は問いませんが各所への折衝に自信がある方を募集します。
■業務概要：
・各店舗を巡回し、販売員から勤務状況に対する意見の吸い上げとその対応
・販売スタッフの労働環境について、得意先様との協議
・販売員向けの社内相談窓口
・販売員の人間力向上を実現するための研修企画運営
※販売員の方は中国籍の方が主です
※業務割合（研修５：面談５）
■組織
店舗運営サポート部
部長1名（男性）・社員3名（女性）入社予定
※穏やかで朗らかな社員が多いです
■キャリアパス
・研修の企画や制度を一から作ることもでき、チャレンジしたいことは忌憚なく発言できる環境です
・課長、部長のようにマネジメントとして活躍いただくことももちろん可能です
■担当店舗
担当エリアは外国人観光客が多い店舗がメインです。店舗側との折衝の場合は実際に来訪します。
■当社について
当社は東証上場企業の化粧品部門から独立した会社です。
日本・海外の代理店や販売店、個人のお客様に向けて、最高級化粧品・健康食品を販売しています。
不動産事業やメイクアップ事業なども展開し、国内外で事業の成長を続けています。
■社風
成長性や事業展開ももちろん魅力ではありますが、それ以上に共に働く仲間の存在が一番の魅力です。
部署の垣根を越えてフラットに、不安なことはいつでも気兼ねなく相談できる、コミュニケーションがとりやすい雰囲気があります。出る杭は伸ばす風土ですので、チャレンジや意見提案・改善行動は大歓迎です。本社メンバーは中途社員で構成されており、ベテラン企業で落ち着いた雰囲気を持ちつつ、砕けるときには砕けあえるような離職率も低い環境です。中途社員の離職率も直近1年間で3％となっております。
一度ぜひご応募していただき、ご自身の目で耳でその雰囲気を感じ取っていただければ幸いです。
男女比 女性7割：男性3割
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
