【渋谷/週2在宅可】広報・マーケター※リーダー候補＜エンプラ領域へのマーケティング／ナーチャリング＞【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【業界未経験歓迎】
以下いずれかのBtoBマーケティング経験5年以上の方
●事業計画に基づいた戦略立案とKPI設計を行い、メンバーが実行する施策の進捗管理を担当した経験
●SEO、オンラインセミナー、広告、メールなどのリード獲得施策を計画し、メンバーと共に進捗管理を行いながら、自身も実務に関与した経験
●SEO施策の運用進捗を管理し、リード獲得に向けた実行・改善をリードした経験
●MAツールを活用してリード育成を行い、商談化までのプロセスを進捗管理し、効果を最大化した経験

正社員

＜転勤＞
無
転勤なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜予定年収＞
530万円〜830万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：354,300円〜5,549,000円
固定残業手当/月：50,500円〜70,900円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
404,800円〜5,619,900円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績：年2回（1支給あたり月給の0.5か月分）
■前職の給与なども考慮の上決定させて頂きます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

入社時特別休暇（入社日から6ヶ月の期限で5日）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇（5日）、配偶者出産休暇（3日）、リフレッシュ休暇（勤続3年〜）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで（規定に基づき支給）
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■学びのための書籍
■Udemy等


＜その他補足＞
■eラーニングの費用は全額会社負担
■健康診断費用全額会社負担
■インフルエンザ予防接種費用全額補助
■企業型確定拠出年金
■1on1制度：
メンバーのキャリアイメージから逆算し、個人の持つスキルの探索と深化のために必要な取り組みを可視化。代表と定期的な1on1を実施し、キャリア実現をサポートする制度です。
■気候変動コミュニテイ：
当社代表が運営に携わるサステナビリティ推進に関する国内最大規模のコミュニティで公開されているイベントや記事などにアクセスが可能です。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月