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    • エイム電子株式会社の求人情報(【相模原】CADオペレーター/残業ほぼなし・年休128日で働き方バツグン◎18年連続黒字の安定企業【dodaエージェントサービス 求人】)

    エイム電子株式会社

    【相模原】CADオペレーター/残業ほぼなし・年休128日で働き方バツグン◎18年連続黒字の安定企業【dodaエージェントサービス 求人】

    【相模原】CADオペレーター/残業ほぼなし・年休128日で働き方バツグン◎18年連続黒字の安定企業【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/06/26
    • 掲載終了予定日:2025/09/24
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【相模原】CADオペレーター/残業ほぼなし・年休128日で働き方バツグン◎18年連続黒字の安定企業

    〜お客様のご要望に合わせたオーダーメイド製品を実現させるため開発技術課での製図を行うポジションになります。充実した福利厚生で無理なく働け、昇給や賞与も豊富で安定的。18年連続黒字の安定企業で働きませんか〜
    ■担当業務
    CADオペレーターとしてご就業いただきます。 
    図面の作成:エンジニアや設計担当の指示に基づいて、設計図を作成します。
    図面の修正・更新:既存の図面に変更が生じた場合、修正・更新作業を行います。
    ソフトウェアの操作:主要なCADソフトウェア(AutoCADなど)を使いこなす必要があります。
    図面のチェック:設計基準や規格に基づいて、図面の正確性を確認します。
    ■同社の魅力:
    徹底した検査による品質の保持、および少量多品種に短納期対応できる技術力によって競合優位性を保っているため、パナソニック、伊藤忠テクノソリューションズなど
    大手企業との取引多数あり、18期連続の黒字経営です。
    黒字経営を維持しているからこそ、1年に10件程度、新規案件に携わることができるのが当社の特徴です。
    ■働き方:
    残業ほぼなし/年休128日/土日祝休み/フレックス勤務制の導入/有休消化率80%超/ワークライフバランスに配慮した職場環境作りを徹底してます!

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      CADオペレーターのご経験をお持ちの方
      もしくはCADソフトが使用可能な方  

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      横浜市、川崎市、その他神奈川県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:神奈川県相模原市南区磯部1353
      勤務地最寄駅:小田急小田原線/相武台前駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※月平均残業10時間

      給与

      <予定年収>
      320万円〜400万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):200,000円〜240,000円

      <月給>
      200,000円〜240,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数128日

      慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:子ども1人・月1〜2万円、大学生の場合月2万円
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続3年以上で支給

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      自己啓発助成制度

      <その他補足>
      ・役職手当、健康手当(非喫煙者のみ)
      ・財形貯蓄
      ・個人パソコン購入補助制度

      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      エイム電子株式会社
      設立 1983年10月
      事業内容
      ■事業内容:
      同社は1983年以来、一貫して営業から開発、製造、物流まで品質マネジメントシステムの国際規格ISO9001シリーズと、品質管理手法を取り入れ、小ロットから量産まで同社ならではの一貫した製品開発及び販売を行っています。
      従来はBtoCの個人向けの製品が中心でしたが、現在はBtoBでの製品開発及び販売等にも着手し、より一層の事業展開をしています。
      ■同社の理念:
      ・性能オリエンテッドという思想
      同社は長年に渡り、プロ向け業務用ケーブルメーカーとして性能と品質にこだわり続け、それを追求することでお客様の信頼を得てきました。ケーブルの特性を知り尽くし、画質と音質を徹底的に追求する同社の哲学・思想は、性能オリエンテッドな製品を通じて常に表現されています。
      ■特徴(TOPICS):
      コネクタやケーブル等のメーカーは国内外問わず、様々な用途に合わせた複数のメーカーが存在しています。そのようなマーケットにおいて同社の強みは多品種少量生産における顧客要望への対応力(品質・納期等)と言えます。これまでに培ってきた豊富なノウハウと、いざという時に、すぐに施策ができるような生産体制こそが同社の強みと言えます。
      ■組織風土:
      閑静な住宅街の一角に本社を構え、社員全員の方が和気藹々と就業されています。ただし、技術やそれぞれの仕事に対してはプロとしての高いほこりを持ち、良い緊張感の中での事業運営がされております。
      ■主要販売品目:
      光デバイス製品、光ケーブル&アクセサリー、カメラリンクケーブル、LANケーブル&工事、シリアルケーブル、ルーター用ケーブル、オーディオケーブル、ISDN&局内ケーブル、HDMIケーブル、その他特注ケーブル
      資本金 20百万円
      従業員数 72名
      本社所在地 〒2520327
      神奈川県相模原市南区磯部1353
      URL http://www.aim-ele.co.jp/
    • 応募方法