【丸の内】組織開発コンサルタント◆国内外の顧客に対する組織変革プロジェクト推進◆在宅可／残業20h【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事、組織開発、チェンジマネジメント、プロセス改善／業務改革、トランスフォーメーション、PMO、またはコンサルティング分野での実務経験8年以上
・日本語・英語：ビジネスレベル以上（バイリンガル必須）

■歓迎条件：
・変革・タレント戦略・業務プロセスなど、組織課題を横断的に扱ってきた経験をお持ちの方
・多様な業界やプロジェクトに関わりながら、クライアントに価値を届けたいという意欲をお持ちの方
・Six Sigma、MBTI、ストレングスファインダー等の資格保有者

正社員

＜転勤＞
無
基本的に転勤がございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜16:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:30、16:00〜19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜その他就業時間補足＞
■残業平均20時間／月

＜予定年収＞
900万円〜1,400万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,625,000円〜8,750,000円
固定残業手当/月：83,200円〜129,500円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
551,950円〜858,666円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収にはみなし労働時間手当が予め含まれています。
■年棒制：経験と能力を考慮し、決定します。
■給与の見直し：年1回（4月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

有給休暇、年末年始休暇、その他会社が定める日

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度（英語研修、TOEIC(R)テスト受験の支援、セールストレーニング研修など）

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、退職金制度、企業型確定拠出年金制度

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、給与など諸条件の変更はありません。