【東京/港区】経理財務◆太陽光発電事業でトップクラス／韓国大手ハンファG・安定経営・年休120日〜【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社で経理、または財務の経験をお持ちの方
※経理アシスタントのご経験者も歓迎です！

■歓迎条件：
・日商簿記検定2級又は同水準以上の経理知識を保有している方
・韓国語又は英語で文書の作成やコミュニケーションに抵抗のない方
・金融機関で法人の融資に係る経験がある方又は法人に関する金融知識が豊富な方

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
400万円〜540万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,600,000円〜5,000,000円

＜月額＞
300,000円〜416,666円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※採用時の等級により残業代別途支給の場合有り
※別途、インセンティブ年１回支給（会社業績・人事評価および入社時期により支給率変動）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（入社時期により付与日数は変動します）
年末年始（12/29〜1/3）
慶弔休暇
創立記念日（10/9）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規程により支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上より対象

＜定年＞
65歳
再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：OJT制度、資格取得支援、韓国語及び英語習得の為のサポート制度有

＜その他補足＞
昼食補助手当　※試用期間終了後より支給
団体保険加入
健康診断費用は全額会社負担(35歳以上は毎年人間ドック受診)
みなとぴっく福利厚生倶楽部
誕生日祝い有
オフィスカジュアル
リフレッシュスペースあり（カフェ/オフィスコンビニ/ウォーターサーバー）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はございません。