具体的な業務内容
【板橋】コンサルマネージャー候補◆経営課題解決の戦略立案〜実行◆メンバー育成・チームビルディング
【圧倒的な営業力を強みとする年商100億規模メガベンチャー／平均年齢28歳の若手が活躍中／2030年までに年商1000億を目指し、新規事業多数立ち上げ急速拡大中！】
当社では、法人企業の経営課題を解決するため、営業戦略・マーケティング・業務改善など幅広いソリューションを提供しています。単なる提案に留まらず、戦略策定から実行、成果創出まで一貫して伴走するスタイルが特徴です。
当ポジションでは、コンサルティング事業部のマネージャー候補として、以下の業務をお任せします。
■業務概要：
・クライアントの経営課題を解決する戦略立案〜実行
・チームビルディング・メンバー育成
■実績：
・取引店舗数：約100,000店舗（飲食・美容・医療）
・取引企業数：約30,000社（中小企業中心）
・営業体制：200名規模のプロフェッショナル集団
・月間商談数：1,500件以上
・高単価・高難易度の商材多数
■キャリアパス：
・実績次第で本部長・役員への昇進チャンスあり
・1年後には事業部長として活躍できるよう、現マネージャーが直接サポート
■当社の魅力：
当社には年功序列要素はないので実績を出していただければ昇給／昇格が可能です。役職就任後の昇給も可能です。
新規事業の立ち上げも積極的に行っており、3か年計画として100個以上の新規プロジェクト発足、3億円の投資、M&Aの実施を計画しています。また、新規事業発足制度もあるのでどの社員にも新規事業を発足するチャンスがあります。企業の成長を実現し、その結果社員へ利益を還元するため、積極的に活動しています。
■事業特徴：
人材派遣からスタートした当社は、現在に至るまで様々な経験をしてきました。営業代行を軸に、ある時は地域経済を活性化させる地域通貨事業、ある時は飲食、コンサル、IT/WEBサービスなど多岐にわたります。最大の強みは、日本トップクラスの「営業力」であり、この強みが、他社との大きな差別化ポイントになります。圧倒的な「営業力」を基盤とした新規事業の展開、M&A、JVの設立、最先端のサービスを提供する企業との業務提携など、様々なビジネスに果敢に取り組んでいます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
