• VIVID株式会社

    介護職・ヘルパー(松山市)

    介護職・ヘルパー(松山市)

    正社員
    転勤なし
    残業が少ない
    シフト勤務
    業界経験者優遇

    VIVID株式会社 事業内容:医療・介護・育児分野に特化した...

    • 情報更新日:2024/09/28
    • 掲載終了予定日:2024/10/31
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    《管理者候補募集★》日勤のみ☆年間休日125日♪土日祝休み!居宅ケアマネ経験者優遇★ひとつ上のキャリアを目指してみませんか?
    ●居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定及び相談業務に従事していただきます。要介護認定の申請代行、訪問調査をお願いします。
    ●管理者の候補として活躍して頂ける方を募集します。経験を活かしてキャリアアップを目指しませんか?
    ●日勤のみの勤務ですので、ご家庭との両立も無理なく可能です◎
    未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
    不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
    ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      ケアマネージャー/主任介護支援専門員/介護支援専門員/管理職
      【活躍しているのはこんなひと】
      ◆ひとの役に立ちたいと思っている方
      ◆コミュニケーションが好きな方
      ◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      愛媛県

      愛媛県松山市松山市松山市溝辺町319番地1溝辺町ビルⅠ2階
      交通

      伊予鉄道市駅線 道後温泉

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      (1)08:30~17:30
      ★ポジションや業務により変動することがあります、まずはご相談ください

      給与

      月給220000~220000円
      【月給】20万円~22万円
      《内訳》
      基本給 16万円~18万円
      資格手当 4万円
      《その他手当》
      管理者手当 2万円
      【賞与】年2回(計2.5ヵ月分)
      ※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください

      休日・休暇

      週休2日(土日祝) 年間休日125日 有給休暇、年末年始(12/29~1/3)
      ★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます

      待遇・福利厚生

      交通費支給(上限5万円/月)、退職金制度あり(勤続3年以上)、定年制(65歳)、再雇用制度(70歳まで)

    • 求人情報

      PR・職場情報

      スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
      不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
      ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

      求人の特徴

      昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/シフト制/50代以上応募可/シニア応援

    • 企業情報

      会社情報
      VIVID株式会社
      事業内容
      医療・介護・育児分野に特化した転職支援サービスです。業界全体の人手不足を改善し、全国の福祉基盤を支えることを目的に、これまで10万人以上の医療、福祉、介護、看護、保育関係者を支援してきました。
    • 応募方法