• いすゞ自動車(株)

    【藤沢/育成・要員計画】開発部門における人財育成企画運営・人員管理業務

    【藤沢/育成・要員計画】開発部門における人財育成企画運営・人員管理業務

    正社員
    フレックス勤務
    従業員1,000名以上
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2024/12/09
    情報提供元: リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    開発部門では技術開発・商品開発を担う優秀な人財の育成と獲得が急務となっており、人財育成および人財管理の機能強化が必要な状況です。そこで、人財育成と人財管理をご担当頂く方を募集いたします。
    【職務のミッション】当社のイノベーションに必要な技術開発・商品開発を推進するための人財育成、人財管理に係る施策を推進する

    ・人財育成プログラムの企画推進サポート・運営
    ・開発要員計画及び実績管理、人財管理業務等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      横浜市、川崎市、その他神奈川県

      神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号横濱ゲートタワー
      給与

      年収550~ 800万円

    • 求人情報

      応募条件

      【いずれか必須】■社内の人財育成経験■人事・労務の経験
      【尚可】■製造業における開発関連業務 ※エンジニアバックグラウンドで開発部隊の育成経験がある方はよりマッチ度が高いです

      その他特記事項

      <労働環境>いすゞ自動車は、社員の働きやすい環境を整備しており、従業員の福利厚生やキャリアアップ支援にも力を入れています。平均残業時間23.4H/月(※全社平均)と、労働環境も整っております。また、社員のワークライフバランスを重視しており、年間休日121日/平均有給取得日数は16.5日/年と高水準を維持しています。今年度の春闘では賃金最大19000円アップ。退職金も充実しており、長期的に働きやすい環境です。

    • 企業情報

      会社情報
      いすゞ自動車(株)
      事業内容
      ●大型・中型・小型トラック、バス、SUV、乗用車ディーゼルエンジン、建設・農業機械・マリン・発電機用エンジンの製造、販売 ◆商用車:トラック生産台数国内TOP ◆ディーゼルエンジン:世界トップクラスのシェアを誇る。国内外に広く供給。
      従業員数 8056人
      本社所在地 神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号横濱ゲートタワー
    • 応募方法