具体的な業務内容
運営する保育園・学童施設は174園と業界トップクラス。
保育事業のリーディングカンパニーとして成長を続ける当社にて人事労務業務をリードしていただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】・勤怠管理 ・給与,賞与に関する処理全般、人件費計上資料の作成業務・労務相談 、社会保険/労働保険手続き/チェック・入退社手続き、各種異動手続き等
【キャリアパス】より経営層に近いポジションでの活躍が可能です。
【理念】「子ども達の未来のために」という思いで事業経営を行い、お子さまを預ける保護者の皆さんの安心と信頼を獲得し続けています。