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(株)中央プロパティー
研修に関わる全般業務(企画・運用・管理)をお任せします。現在、教育担当が専任でおりませんので、入社後はまずは現場責任者とともに ■課題の明確化 ■人材育成計画と指標の設定 ■環境整備 を中心に ご対応いただき当面は幅広く人材育成業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■研修内容の企画・立案 ■社員教育、研修のための情報収集 ■研修準備、教育コンテンツ作成(パワーポイント必須) ■研修の運営・信仰・講師業務 ■社員のフォロー、オンポーディングの実施 ■評価制度の構築、評価
契約・嘱託社員
東京23区、その他東京都
09:00~ 18:00
年収490~ 700万円
【必須】 ■教育・研修業務の実務経験3年以上 ■採用の実務経験3年以上
【求めている人物像】 ■責任感を持って自発的に仕事と向き合える方 ■コミュニケーション、チームワークを大切にできる方 ■裁量ある環境で自分のスキルや知識、経験を活かしたい方 ■計画・目標にコミットメントするために自ら行動できる方 ■"社員の成長を事業全体の成長につなげたい"という強い想いや、未来を拓く教育に興味がある方